春闘の集中回答日が来週水曜日(2025年3月12日)に迫る中、昨日、連合から今春の要求集計結果が公表されました。その概要は以下のようになっています。 要求提出済み組合は3,577組合、うち月例賃金改善(定昇維持含む)を […]
今春は歴史的な水準の賃上げになりましたが、来春の賃上げについて企業はどのように考えているのでしょうか?本日は、経済同友会の「2024年6月(第149回)景気定点観測アンケート調査」から、2025年の賃上げについての意向 […]
今春は多くの企業でベースアップが実施されたこともあり、初任給についても例年以上に大幅の引き上げとなりました。それでは来春の新卒採用、初任給の動向はどうなっているのでしょうか。本日は、東京商工会議所の「2025年新卒者の […]
改正育児・介護休業法が2024年5月24日の参議院本会議で可決・成立しました。 今回の改正法では、小学校入学の始期までの子どもに対するテレワーク、短時間勤務、時差出勤などの選択的措置の実施や子の看護休暇の取得事由およ […]
先日国会で成立した改正雇用保険法ですが、2025年4月1日以降、順次施行となります。厚生労働省ではその改正のポイントをまとめた資料を公開しました。 今回の改正は、雇用保険被保険者の適用拡大や自己都合離職者の給付制限の […]