１３．採用と社会保険
| 社会保険の加入については正社員であるかパートであるかといった身 |
| 分によって決まるものではありません。その会社の所定労働時間の４分 |
| の３以上勤務する方は加入する必要があります。つまり、正社員が週５ |
| 日、１日８時間勤務であれば、週４日かつ１日６時間以上勤務する方は |
| 被保険者となる必要があるということです。但し、２ヶ月以内の期間を |
| 定めて雇用される人や日々雇い入れられる人は除きます。なお、給与の |
| 金額は関係ありません。 |
| 逆に、この基準に達しない人は加入出来ないことになるので、自身で |
| 国民健康保険に加入するか、配偶者の健康保険の被扶養者となる必要が |
| あるでしょう。但し、年収が１３０万円を超えてしまう場合は、被扶養 |
| 者となることは出来ないので注意が必要です。 |
