タイトル：女性労働者の母性健康管理のために
発行者：厚生労働省
発行時期：平成22年3月
ページ数：36ページ
概要：会社が女性労働者の母性健康管理のために取組むポイントについて分かりやすく紹介したパンフレット。
Downloadはこちらから(9.59MB）
http://www.lcgjapan.com/pdf/lb01284.pdf 

---

関連blog記事
2010年8月11日「育児・介護休業規程(平成22年6月30日施行対応版：改定)」
http://blog.livedoor.jp/shanaikitei/archives/55410230.html
2010年3月5日「厚生労働省から「改正育児・介護休業法に関するＱ＆Ａ」が公開」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/51703762.html
2010年2月5日「厚生労働省より公開された改正育児・介護休業等に関する規則の規定例」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/51692789.html
2010年1月31日「厚労省担当課長の談話に見る改正育児・介護休業法の背景・目的」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/51690787.html
2010年1月22日「「[新改正育児介護休業法]所定外労働の免除の義務化が除外できるケースと注意点(2)」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/51686226.html
2010年1月18日「[新改正育児介護休業法]1歳までの再度の育児休業申し出(1)
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/51683890.html

参考リンク
厚生労働省「女性労働者の母性健康管理のために」
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyoukintou/seisaku05/index.html

(福間みゆき)

当社ホームページ「労務ドットコム」および「労務ドットコムの名南経営による人事労務管理最新情報」、「Wordで使える！就業規則・労務管理書式Blog」にもアクセスをお待ちしています。