人事労務最新情報

労働日数実績に基づく判断が認められたシフト制労働者の年次有給休暇付与日数

規制改革推進会議が2026年6月29日に公表した「規制改革推進に関する答申」の中で、「シフト制における適正な年次有給休暇の取得等」という項目が掲げられていました。これは「シフト制労働契約では、具体的な労働日や労働時間がそ […]

リーフレット

特別加入制度のしおり〈特定作業従事者用〉（2026年1月版）

大熊ブログ

年収の壁対応策の「社会保険適用促進手当」ってなんですか？

書式・規程

ハラスメントに関する懲戒規定の例（判断要素を記載したバージョン　2026年10月対応版）

セミナー・執筆情報

【8/24(月)東京開催】本気で脱属人化を考える事務所限定 社労士事務所の「脱属人化」と組織マネジメント

愛知最新情報

愛知県主催の職場のメンタルヘルス対策セミナー開催

LCG公式note
他の社労士は何を使っている？ツール選びのリアルを聞いてみた

他の社労士は何を使っている？ツール選びのリアルを聞いてみた

2026.7.16

開催予定セミナー

人事労務最新情報MORE

労働日数実績に基づく判断が認められたシフト制労働者の年次有給休暇付与日数

2026/7/21

個人情報取扱事業者等における個人データの漏えい等 前年度から1割減の17,139件

2026/7/20

新卒採用活動における内定者フォローのポイント

2026/7/17

カスハラ・求職者等セクハラ防止義務化に対する実務対応パンフレット公開

2026/7/16

改正公益通報者保護法 2026年12月施行に準拠したハンドブック等が公開

2026/7/15

書式・規程MORE

ハラスメントに関する懲戒規定の例（判断要素を記載したバージョン　2026年10月対応版）

2026/7/17

ハラスメントに関する懲戒規定の例（2026年10月対応版）

2026/7/17

求職活動等を行う皆さまへ（求職活動等のルールや相談窓口を案内する文書）（2026年10月対応）

2026/7/17

ハラスメントは許しません！！（社内周知用文書）（2026年10月対応）

2026/7/16

ハラスメント相談窓口のご案内（2026年10月対応）

2026/7/16

リーフレット MORE

特別加入制度のしおり〈特定作業従事者用〉（2026年1月版）

2026/7/21

特別加入制度のしおり〈一人親方その他の自営業者用〉（2026年1月版）

2026/7/17

不妊治療と仕事との両立サポートハンドブック（2026年3月版）

2026/7/16

事業主が講ずべきハラスメント対策パンフレット

2026/7/15

次世代育成支援対策推進法の改正に伴い、くるみん認定、プラチナくるみん認定の認定基準等が改正されました（2026年2月版）

2026/7/15

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年収の壁対応策の「社会保険適用促進手当」ってなんですか？

2024/1/8

年収の壁の対応策の助成金ってどういうものですか？

2023/12/25

年収の壁の対応策（130万円の壁）ってなんですか？

2023/12/18

介護休業は家族を介護するための休業ですよね？

2023/12/11

今年の昇給はいろいろ考えて進める必要がありますね

2023/1/4

基礎講座MORE

年次有給休暇を時間単位で取得させることは可能か？

2021/6/5

社会保険に加入したパートタイマーの定時決定はどのように行われるのでしょうか？

2021/5/13

育児休業から復帰した社員に年次有給休暇を付与する必要はあるのでしょうか？

2021/5/12

60歳で定年退職後に他社に再就職した場合、高年齢雇用継続基本給付金は受給できるのでしょうか？

2021/4/19

法定休日に8時間以上労働させた場合の割増賃金の割増率はどうなりますか？

2021/4/8

国際労務MORE

オミクロン株の出現により、外国人の新規入国原則停止／外務省

2021/11/30

過労死認定基準の改定～確認しておきたい海外出張者に関する事項～

2021/9/25

緊急事態宣言等の状況下での技能実習生へのコロナ関係情報の案内

2021/8/21

海外在留邦人向けに実施される日本の空港での新型コロナウイルス・ワクチン接種／2021年8月1日から実施開始予定

2021/6/28

在留資格取消事例からみる外国人採用における注意点

2021/5/24

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愛知県主催の職場のメンタルヘルス対策セミナー開催

2026/7/3

愛知労働局 今年度の労働保険年度更新手続きの解説動画を公開

2026/6/12

愛知県の高卒採用　最初から「1人2社」が可能に

2026/6/2

7月に「全国安全週間」を実施　6月はその準備期間

2026/5/25

愛知労働局「令和８年度愛知労働局行政運営方針」のポイント

2026/4/26

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【8/24(月)東京開催】本気で脱属人化を考える事務所限定 社労士事務所の「脱属人化」と組織マネジメント

2026/7/17

【東名阪福で開催】LCGファウンダー小山が語る「社労士の現在・過去・未来」

2026/7/13

SmartHR Mag. 2026年7月の人事労務タスク「障害者雇用率引き上げ対応や夏季賞与にかかる人事評価を社労士が解説」

2026/7/10

【10日間限定で受付再開】給与計算への影響大！社労士が知っておきたい2026年税制改正

2026/7/8

労基旬報2026年7月3日公開「育休中に働いたときの雇用保険の給付金と給与の調整」

2026/7/3

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2026/7/10

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賃金事情 2026年7月5日号「育児期に利用できる年金額の計算の特例制度」

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労基旬報2026年6月4日公開「育休中に働いたときの社会保険料の扱い」

2026/6/5

SmartHR Mag. 2026年6月の人事労務タスク「労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎届の準備を社労士が解説」

2026/6/2

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他の社労士は何を使っている？ツール選びのリアルを聞いてみた

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2026.7.16

【受付期間7/21迄】LCGへお得に入会するならイマ！会員紹介キャンペーン実施中🎁

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2026.7.14

なぜ上司はパワハラをしてしまうのか？弁護士 向井蘭氏が解説！【人事労務管理WEBカレッジ最新講座のご紹介 ♯6】

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2026.7.8

【LINE友だち限定🎥】月刊大津章敬annex7月号 [働き方改革の成果と課題] 配信開始📱

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2026.7.1

【8/4(火)名古屋会場🏢】社労士であれば押さえておきたい近時の法令改正と活用したいツール

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2026.6.29

書籍情報

2024年3月1日「社会保険労務士の世界がよくわかる本」発売