弊社からのお知らせ

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2021年4月号が発売になりました。今月は「自分の車の洗車代を送迎車の経費で請求？非を認めない職員の不 […]

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2021年3月号が発売になりました。今月は「正しい就業規則はどれだ？新任事務長が大量の書類に四苦八苦」 […]

　社会保険労務士法人名南経営は、経済産業省が実施する健康経営優良法人2021のブライト500に認定されました。 ■健康経営優良法人2021（中小規模法人部門（ブライト500））とは　健康経営優良法人認定制度とは、地域の健 […]

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2021年2月号が発売になりました。今月は「アニメキャラをまねて職員が髪を青色に　「黒く染め直してこい […]

「ホームページの更新が手間でなかなか続かない」「ホームページを立ち上げるのが億劫だ」 という方に向けた、自動更新ホームページ2というサービスをご用意しております。 ホームページをイチから作成する方でも、Wordに文章や写 […]

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2021年1月号が発売になりました。今月は「開業から勤める職員が抗がん剤治療で休みがち　年休は残ってい […]

　弊社コンサルタントの服部英治が日経ヘルスケア「ウィズコロナ時代の医療介護経営　逆境下のリスク管理と増患・増収策の実践法」の中で「アフターコロナの人事・労務」というテーマにて執筆しました。日経ヘルスケアにて執筆した新型コ […]

　弊社コンサルタントの服部英治が、先日発売された日経メディカル(2020年12月号)で、「私物の宅配便を職場に送らせるのはNG？」という記事を執筆しております。是非お買い求め下さい。 [執筆データ] 書名　日経メディカル […]

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2020年12月号が発売になりました。今月は「非正規職員の正職員登用を制度化したい　登用をめぐってトラ […]

　弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2020年11月号が発売になりました。今月は「高齢の職員も同一労働同一賃金？定年前と定年後の差はどう考 […]