ビジネスガイド2026年3月号「協会けんぽの電子申請サービス導入で実務はどう変わる？」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が、ビジネスガイド2026年3月号において、「令和8年1月13日開始！協会けんぽの電子申請サービス導入で実務はどう変わる？」についての執筆を行っています。 ぜひ、誌面をご覧ください。 参 […]
弊社からのお知らせ
労基旬報「産休と育休の取得単位と社会保険料免除の違い」
「労基旬報」にて特定社会保険労務士の宮武貴美が「現場対応に効く育休実務のツボ」のタイトルで連載を行っています。今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年2月4日公開「現場対応に効く育休実務のツボ｜産休と育休の取 […]
SmartHR Mag. 2026年2月の人事労務タスク「最新の賃上げ動向、新年度準備を社労士が解説」
クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するSmartHR Mag. にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が人事労務についての連載をしております。 今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年 […]
賃金事情 2026年2月5日号「1月13日から始まった協会けんぽの電子申請」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2026年2月5日号が発売されました。 同月号では「1月13日から始まった協会けんぽの電子申請」についての解説 […]
日経ヘルスケア 2026年1月号「人事評価を反映した賞与支給制度を導入 悪化した職場の雰囲気を改善したい」
弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」のタイトルで連載を行っている「日経ヘルスケア」の2026年1月号が発売になりました。今月は「人事評価を反映した賞与支給制度を導入 悪化した職場の雰 […]
賃金事情 2026年1月5日・2026年1月20日合併号 「賞与を支給したときの社会保険料と賞与支払届の実務」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2026年1月5日・2026年1月20日合併号 が発売されました。 同月号では「賞与を支給したときの社会保険料 […]
SmartHR Mag. 2026年1月の人事労務タスク「労基法改正案提出見送りと協会けんぽ電子化を社労士が解説」
クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するSmartHR Mag. にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が人事労務についての連載をしております。 今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年 […]
SmartHR Mag.公式チャンネル「下半期をどこよりも先取り！働き方の未来が変わる「重要トレンド」（社保拡大・副業）」
クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するYouTube 「SmartHR Mag.公式チャンネル」にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が2026年に人事労務担当者が注目すべき「社会保険の加入対象の […]
日経ヘルスケア 2025年12月号「職員が新たな資格手当の創設を要求 支給方法の見直しをどう進めるべきか」
弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」のタイトルで連載を行っている「日経ヘルスケア」の2025年12月号が発売になりました。今月は「職員が新たな資格手当の創設を要求 支給方法の見直しを […]
SmartHR Mag.公式チャンネル「5分で徹底解説！上半期「緊急対応」2大トピック（同一労働・カスハラ）」
クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するYouTube 「SmartHR Mag.公式チャンネル」にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が2026年に人事労務担当者が注目すべき「ハラスメント防止措置 […]