雇用均等・育児介護

女性が活躍する企業事例集

タイトル:女性が活躍する企業事例集発行者:厚生労働省発行時期:平成25年ページ数:12ページ概要:女性が出産・育児を経て長く働き続けるための職場環境づくり、そして働く女性自身の参考として、仕事も育児も両方あきらめずにいき […]

育児・介護休業法 平成28年改正法に関するQ&A

タイトル:育児・介護休業法 平成28年改正法に関するQ&A発行者:厚生労働省発行時期:平成28年12月ページ数:11ページ概要: 平成29年1月1日施行の改正育児・介護休業法の内容に関し、厚生労働省が取りまとめたQ&A集 […]

【平成29年1月1日施行対応】育児休業や介護休業をすることができる有期契約労働者について

タイトル:【平成29年1月1日施行対応】育児休業や介護休業をすることができる有期契約労働者について発行者:厚生労働省発行時期:平成28年11月ページ数:8ページ概要:育児・介護休業を取得できる有期契約労働者の範囲をわかり […]

【平成29年1月1日施行対応】就業規則への記載はもうお済みですか-育児・介護休業等に関する規則の規定例-

タイトル:【平成29年1月1日施行対応】就業規則への記載はもうお済みですか-育児・介護休業等に関する規則の規定例-発行者 :厚生労働省発行時期:平成28年11月ページ数:66ページ概要  :就業規則における育児・介護休業 […]

職場でつらい思いしていませんか?

タイトル:職場でつらい思いしていませんか?発行者:厚生労働省発行時期:平成28年9月ページ数:8ページ概要:妊娠・産休・育休などを理由として禁止されている事項と妊娠・出産・育児をしながら働く女性のための制度の一覧表にコン […]

職場における妊娠・出産・育児休業・介護休業等に関するハラスメント対策やセクシュアルハラスメント対策は事業主の義務です!!

タイトル:職場における妊娠・出産・育児休業・介護休業等に関するハラスメント対策やセクシュアルハラスメント対策は事業主の義務です!!発行者:厚生労働省発行時期:平成28年9月ページ数:48ページ概要:職場におけるマタハラ問 […]

【平成29年1月1日施行対応】育児・介護休業等に関する規則の規定例[簡易版](平成28年8月)

タイトル:【平成29年1月1日施行対応】育児・介護休業等に関する規則の規定例[簡易版](平成28年8月)発行者:厚生労働省発行時期:平成28年8月ページ数:16ページ概要:平成29年1月1日に施行される改正育児・介護休業 […]

【平成29年1月1日施行対応】育児・介護休業法のあらまし(平成28年8月版)

タイトル:【平成29年1月1日施行対応】育児・介護休業法のあらまし(平成28年8月版)発行者:厚生労働省発行時期:平成28年8月ページ数:203ページ概要:平成29年1月1日に施行される改正育児・介護休業法について説明し […]

育児・介護休業法が改正されます!-平成29年1月1日施行-

タイトル:育児・介護休業法が改正されます!-平成29年1月1日施行-発行者:厚生労働省発行時期:平成28年6月ページ数:4ページ概要:平成29年1月より施行される改正育児・介護休業法の内容をわかりやすくまとめたリーフレッ […]

「配偶者手当」の在り方の検討に向けて

タイトル:「配偶者手当」の在り方の検討に向けて発行者:厚生労働省発行時期:平成28年5月ページ数:8ページ概要:女性の就業抑制に繋がる配偶者手当の見直しに向け、厚生労働省が取りまとめた「配偶者手当の在り方の検討に関し考慮 […]