タイトル：女性活躍推進法が改正されました！男女間賃金差異と女性管理職比率の公表義務が拡大
発行者：厚生労働省
発行時期：2025年12月
ページ数：4ページ
概要：2026年4月1日から施行される男女間賃金差異と女性管理職比率の公表義務の拡大、えるぼし認定基準の見直し、えるぼしプラス認定の創設、女性の健康上の特性への配慮について解説したリーフレット

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https://roumu.com/pdf/2026011441.pdf

参考リンク
厚生労働省「女性活躍推進法特集ページ（えるぼし認定・プラチナえるぼし認定）」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000091025.html

（豊田幸恵）