労務ドットコム編集部

タイトル：人材の確保・定着に成功した企業の取組事例集～採用活動のコツ～ 発行者：厚生労働省 発行時期：2025年3月 ページ数：25ページ 概要：このリーフレットは、人材の確保・定着に成功した企業の採用活動やオンボーディ […]

従業員の主治医から、治療の状況や就業継続の可否等について意見を求める際の書式のサンプルです。リーフレット「治療と就業の両立支援指針」に掲載されている様式例です。 重要度：★★ 官公庁への届出：不要 Word形式　2026 […]

外国人労働者の雇用管理の改善等に関して事業主が適切に対処するための指針が改正され、2026年6月14日、2026年10月1日、2027年4月1日の3段階で適用されます。6月14日から適用される内容のポイントは以下の3つで […]

中東情勢による原材料の入手困難や価格高騰等に伴い事業活動を縮小する際、従業員の雇用維持のため、休業や教育訓練等を実施した場合、従業員に支払った休業手当等に対して雇用調整助成金の助成が受けられます。 対象となる事業主は、以 […]

就業継続の可否や業務内容の配慮等について意見を求める際に、勤務情報を従業員の主治医に提供する書式のサンプルです。リーフレット「治療と就業の両立支援指針」に掲載されている様式例です。 重要度：★★ 官公庁への届出：不要 W […]

タイトル：平均賃金(労働基準法第12条) 発行者：厚生労働省 千葉労働局 発行時期：2020年8月 ページ数：3ページ 概要：このリーフレットは、労働基準法第12条に基づく平均賃金の算定方法について解説した資料である。解 […]

クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するSmartHR Mag. にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が人事労務についての連載をしております。 今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年 […]

愛知県では、2027年3月高等学校等卒業者から、「一人一社」の取扱いが変わります。具体的には、これまでは、10 月 31 日までの応募・推薦は「一人一社」、11 月 1 日以降は「一人二社」まで応募・推薦可能となっていま […]

タイトル：派遣労働者を受け入れる際に注意すべきポイント 発行者：厚生労働省・都道府県労働局 発行時期：2026年4月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、派遣先企業が派遣労働者を受け入れる際に必要となる同一労働 […]

タイトル：派遣労働者の≪同一労働同一賃金≫の概要 令和8年10月1日改正対応版 発行者：厚生労働省・都道府県労働局 発行時期：2026年4月 ページ数：24ページ 概要：このリーフレットは、派遣労働者における同一労働同一 […]