中国就業規則診断サービス
中国人事労務専門の日本人コンサルタントが、
御社の中国現地法人の就業規則（中国語可）を診断します
□中国就業規則診断サービス内容
下記ご対応方法のいずれかにより、面談を実施し、規程を拝見させて頂きます。適宜、現地法人の状況についてお伺いしながら、その場で診断結果（現状リスクと課題）を口頭にてご説明させて頂きます。即時の口頭診断のみでなく、就業規則をお預かりした上で、後日、報告書によるご報告をさせていただくことも可能です。
◇診断時間：１時間以内の面談による
◇実施準備：規程をご持参または事前送付ください
◇結果報告：原則口頭報告（別料金にて報告書作成可）
□ご費用
30,000円（消費税別途）/口頭による結果報告
診断結果報告書付の場合…50,000円（消費税別途）
※規程作成・見直しは別途料金が発生いたします。
※貴社に伺う場合は、別途日当及び交通費・宿泊費実費をご請求いたします。
□対応コンサルタント
上海を拠点として1０年以上のキャリアを誇る中国人事労務の第一人者
株式会社名南経営コンサルティング 人事労務コンサルティング事業部
海外人事労務チーム 中国担当シニアコンサルタント 清原 学
1961年兵庫県生。学習院大学経営学科卒。共同通信社、アメリカＡＴ＆Ｔにて勤務後、財団法人社会経済生産性本部にて組織人事コンサルティングに従事。大手エンジニアリング企業の取締役最高人事責任者（ＣＨＯ）を歴任し、上海・大連・無錫・ホーチミン・香港の駐在を経て、2004年プレシード上海設立。中国進出日系企業約400社の組織構築、人事制度設計、労務アドバイザリー、人材育成に携わる。日本、中国にて講演多数。2011年からは株式会社名南経営コンサルティングにて日本国内での活動も行っている。
•独立行政法人 中小企業基盤整備機構 国際化支援アドバイザー
•ジェトロ上海センター 人事労務委託業務契約
•財団法人 社会経済生産性本部コンサルティング部 経営コンサルタント
•兵庫県中国ビジネスアドバイザー
•神戸学院大学 東アジア産業経済センター アドバイザー
•京都外国語大学大学院 非常勤講師（国際経済学）
[過去支援先]
オムロン、花王、キャノン、神戸製鋼所、昭和電工、新日本石油、住友倉庫、住友ゴム、東芝、東ソー、凸版印刷、大日本スクリーン製造、パイオニア、富士写真フイルム、ブリヂストン、マキタ、マツダ、三井物産、三菱電機、ミネベア、ヤクルト、安川電機、 他、約４００社
□ご対応方法
以下のいずれかの方法でご対応いたします。
①名古屋本社にご来社頂いての対面によるご相談
②Skypeを利用したインターネット通話によるご相談
③当社拠点にご来社頂いてのＴＶ会議システムによるご相談
※ＴＶ会議システムとは、弊社各拠点の会議室をインターネット回線でつなぎ、ＴＶ画面を通してリアルタイムの会話ができるものです。
□当社の拠点一覧
名古屋本社をはじめ、東京・大阪・福岡・上海に拠点がございます。
[名古屋本社] 愛知県名古屋市中区錦二丁目４番１５号 ORE錦二丁目ビル５階
[東京事務所] 東京都千代田区内幸町一丁目１番７号 NBF日比谷ビルアネックス２階
[大阪事務所] 大阪府大阪市北区中之島二丁目２番２号 大阪中之島ビル８階
[福岡事務所] 福岡県福岡市博多区博多駅南１丁目２番２号 博多１０９１ビル３階
[上海事務所] 中国上海茂名南路２０５号 瑞金大厦１３０７
※株式会社名南経営コンサルティングの拠点詳細は、こちらをご覧ください。
□お問合せ先
お問合せは、こちらのお問合せフォームまたは下記連絡先へお願いします。
株式会社 名南経営コンサルティング 人事労務コンサルティング事業部 （担当／佐藤和之）
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦二丁目4番15号 ORE錦二丁目ビル5階
TEL：052-229-0758 FAX：052-229-0754
E-MAIL：kaigai@meinan.net
