ストレスチェックの受検を実施者から催促する場合の文例;Web 実施版

shoshiki655 これは、従業員に対してストレスチェックの受検を実施者から催促する場合の文例;Web 実施版(画像はクリックして拡大)です。
重要度 

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[ワンポイントアドバイス]
 今年12月よりストレスチェックの実施が義務付けとなります。すべての労働者がストレスチェックを受けることが好ましいことから、このような通知文を用いるなどして受検を促進しましょう。


関連blog記事
2015年5月20日「具体的な実務対応が示されたストレスチェックの関連通達」http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/52073743.html
2015年5月8日「遂に公開されたストレスチェックのマニュアルおよびQ&A集」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/52072904.html
2015年4月27日「【現時点でのベスト資料】厚生労働省ストレスチェック制度説明会資料 ダウンロード開始」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/52071660.html
2015年4月17日「注目のストレスチェック制度 具体的な運用を定めた省令、告示、指針が公表」
http://blog.livedoor.jp/roumucom/archives/52070684.html

参考リンク
厚生労働省「職場におけるメンタルヘルス対策・過重労働対策・心身両面にわたる健康づくり(THP)」
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/anzeneisei12/

(福間みゆき)

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