これは、2020年4月施行(中小企業は2021年4月1日施行)の改正パートタイム・有期雇用労働法対応に対応した「機会均等推進責任者」「職業家庭両立推進者」「短時間・有期雇用管理者」の選任・変更届の様式です。 重要度 ★★ […]
これは、短時間労働者用(常用、有期雇用型)の労働条件通知書のひな形です。改正パートタイム・有期雇用労働法に対応したもので、その他欄に「雇用管理の改善等に関する事項に係る相談窓口」の記載が追加されています。 重要度 ★★★ […]
これは、2021年1月1日に施行される改正育児・休業法に対応した〔子の看護休暇・介護休暇〕申出書の書式例です。 重要度 ★★★ [ダウンロード]Word形式 2020082812.doc(125KB)PDF形式 2 […]
これは、「新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置」及び同措置に基づき医師等の指導により、休業が必要とされた女性労働者が取得できる有給休暇制度を、社内の従業員へ周知するための資料例です。 重要度:★★★ [ダウン […]
これは、厚生労働省リーフレット「働く女性の母性健康管理のために」に掲載されている母性健康管理規程の例を一部変更し、Word化したものです。 [ダウンロード]重要度 ★★★官公庁への提出:あり Word形式 kitei11 […]
これは、2020年4月の民法改正を前提とした身元保証書のサンプルです。重要度 ★★官公庁への報告:なし [ダウンロード]Word形式 shoshiki834.docxPDF形式 shoshiki834.pdf [ワンポイ […]
育児目的休暇を取得するときに従業員が会社に対して届出をする書式のサンプル(画像はクリックして拡大)です。(※2020/1/9 書式より「平成」の記載を削除しました) 重要度:★★ [ダウンロード] Word形式 sho […]
仕事と介護を両立しやすい環境づくりに向けた一歩となる、職場での「働き方の工夫」のポイントをまとめたツール(画像はクリックして拡大)です。重要度:★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki783.docx(41 […]
ケアマネジャーへ相談する際に、どのようなことをケアマネジャーに伝えるべきか、確認すべきかのポイントをまとめたツール(画像はクリックして拡大)です。重要度:★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki782.do […]
人事担当者や管理職が、従業員から介護に関する相談を受けた際に対応すべきポイントをまとめたツール(画像はクリックして拡大)です。重要度:★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki781.docx(164KB)P […]