労務管理・労働法

タイトル：精神障害の労災認定基準に「パワーハラスメント」を明示します発行者：厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署発行時期：2020年6月ページ数：2ページ概要：令和２年６月から改正労働施策総合推進法が施行され、パワ […]

タイトル：女性活躍推進法に基づくえるぼし認定・プラチナえるぼし認定のご案内発行者：厚生労働省・都道府県労働局雇用環境・均等部(室)発行時期：2020年5月28日ページ数：56ページ概要：新設された特例認定制度（女性の活躍 […]

タイトル：高年齢者及び障害者雇用状況報告書　毎年７月15日の報告期限を令和２年は８月31日（月）まで延長します。発行者：厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク発行時期：2020年5月29日ページ数：1ページ概要：高年齢 […]

タイトル：2020年(令和2年)6月1日から、職場におけるハラスメント防止対策が強化されました！発行者：都道府県労働局　雇用環境・均等部（室）発行時期：2020年6月1日ページ数：2ページ概要：令和2年6月1日より施行さ […]

タイトル：雇用調整助成金の特例拡充のお知らせ（教育訓練関係）発行者：厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク発行時期：2020年5月20日ページ数：2ページ概要：雇用調整助成金の特例措置の拡充による教育訓練関係の要件緩和 […]

タイトル：短時間休業で雇用を維持しましょう！雇用調整助成金の特例措置の拡充により、短時間休業が活用しやすくなりました！発行者：厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク発行時期：2020年5月20日ページ数：2ページ概要： […]

タイトル：働き方改革対応！働き方のルール～労働基準法のあらまし～2020年3月31日掲載（5月下旬配布予定）発行者：東京労働局発行時期：2020年3月31日ページ数：36ページ概要：経営者と従業員が「働き方改革」を実行す […]

タイトル： [IT業種版]勤務間インターバル制度 導入・運用マニュアル ―職場の健康確保と生産性向上をめざして―発行者：厚生労働省発行時期：2020年3月30日ページ数：80ページ概要： 勤務間インターバル制度を導入して […]

タイトル：新型コロナウイルス 感染症(COVID-19)対策～妊婦の方々へ～発行者：厚生労働省発行時期：2020年4月1日ページ数：2ページ概要：2020年4月1日付で厚生労働省が発表した、新型コロナウイルス感染症に対し […]

タイトル：2020年4月1日から未払賃金が請求できる期間などが延長されます発行者：厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署発行時期：2020年4月2日ページ数：2ページ概要：2020年4月1日施行の労働基準法の一部改正 […]