リーフレット

事業主の皆さまへ NOハラスメント

タイトル:事業主の皆さまへ NOハラスメント 発行者:厚生労働省 発行時期:2019年10月 ページ数:6ページ 概要:事業主を対象にハラスメント対策の取組のポイントについてご紹介したパンフレット。 Downloadはこ […]

イクメン企業アワード2013受賞企業の取組

タイトル:イクメン企業アワード2013受賞企業の取組 発行者:厚生労働省発行時期:2014年10月 ページ数:15ページ概要:イクメン企業アワード2013受賞企業の取り組みを紹介したリーフレット。 Downloadはこち […]

毎年11月は「過労死等防止啓発月間」です。

タイトル: 毎年11月は「過労死等防止啓発月間」です。 発行者: 厚生労働省 発行時期: 2019年8月 ページ数: 8 ページ概要: 過労死ゼロの実現のために厚生労働省では11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、過労死 […]

働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~情報サービス業で働くみなさまへ~

タイトル:働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~情報サービス業で働くみなさまへ~ 発行者:厚生労働省 一般財団法人 女性労働協会 発行時期:2017年3月 ページ数:4ページ 概要:情報サービス業で働く女性が働きな […]

労働者の皆さまへ NOハラスメント

タイトル:労働者の皆さまへ NOハラスメント 発行者:厚生労働省 発行時期:2019年10月 ページ数:6ページ 概要:パソコンやスマホ、郵便、証明写真機でマイナンバーカードを申請する手段や労働者を対象にハラスメントの定 […]

事業主の皆様へ 長時間労働につながる取引慣行を見直しましょう!!

タイトル:事業主の皆様へ 長時間労働につながる取引慣行を見直しましょう!! 発行者:厚生労働省 発行時期:2019年2月 ページ数:2ページ 概要:労働時間等設定改善法が改正され、他の事業主との取引において、長時間労働に […]

働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~建設業で働くみなさまへ~

タイトル:働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~建設業で働くみなさまへ~ 発行者:厚生労働省 一般財団法人 女性労働協会 発行時期:2018年3月 ページ数:4ページ 概要:建設業で働く女性が働きながら安心して妊娠 […]

中国から日本に派遣される従業員を受け入れる 日本の事業主の皆さまへ 2019年9月1日に「日・中社会保障協定」が発効します(中国語版)

タイトル:中国から日本に派遣される従業員を受け入れる 日本の事業主の皆さまへ 2019年9月1日に「日・中社会保障協定」が発効します(中国語版)発行者:日本年金機構発行時期:2019年6月ページ数:1ページ概要:中国から […]

働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~母性健康管理の措置は、働き方の違いに関係なく、すべての妊娠した女性労働者が対象です~

タイトル:働きながら安心して妊娠・出産を迎えるために~母性健康管理の措置は、働き方の違いに関係なく、すべての妊娠した女性労働者が対象です~ 発行者:厚生労働省 一般財団法人 女性労働協会 発行時期:2015年3月 ページ […]

社会福祉施設、医療施設を運営する事業主の皆さまへ 看護・介護作業による腰痛を予防しましょう

タイトル:社会福祉施設、医療施設を運営する事業主の皆さまへ 看護・介護作業による腰痛を予防しましょう 発行者:厚生労働省発行時期:2015年1月ページ数:4ページ概要:社会福祉施設、医療施設を運営する事業主に向けて、腰痛 […]