派遣労働者の同一労働同一賃金は、例外なく2020年4月から施行となります。派遣元会社はもちろんのこと、派遣先会社でも高い関心事となっていることでしょう。

　派遣労働者の同一労働同一賃金については、派遣先均等・均衡方式と労使協定方式がありますが、多くのケースで労使協定方式が採用されるといわれています。

　今回、この労使協定方式のイメージが厚生労働省から公開されました。様々な事例における記載例が掲載されていますので、労使協定の内容で迷われている企業は参考にして対応を進めましょう。

↓労使協定のイメージ(word/pdf)はこちらからダウンロード

https://roumu.com/archives/100514.html

参考リンク

厚生労働省「派遣労働者の同一労働同一賃金について」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000077386_00001.html

(宮武貴美)

http://blog.livedoor.jp/miyataketakami/

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