雇用シェア(在籍型出向制度)を活用して、従業員の雇用を守る企業を無料で支援します

タイトル:雇用シェア(在籍型出向制度)を活用して、従業員の雇用を守る企業を無料で支援します
発行者:産業雇用安定センター
発行時期:2020年6月8日
ページ数:1ページ
概要:産業雇用安定センターが「雇用を守る出向支援プログラム2020」を実施することとし、感染症により従業員の雇用維持を図るための在籍型出向支援の取り組みを一層強化することを周知するリーフレット。

 具体的には、同センターの出向支援に関する情報について、各業界団体を通じて個々の企業に提供を求め、雇用過剰の企業(送出企業)と人手不足の企業(受入企業)の異業種における人材ニーズに関する情報の収集を図った上で、送出企業と受入企業間の在籍型出向のマッチングを行うもの。

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https://roumu.com/pdf/nlb1439.pdf


参考リンク
産業雇用安定センター
「新型コロナウイルス感染症の影響で、雇用シェア(在籍型出向)を活用して従業員の雇用を守る企業を支援します」http://www.sangyokoyo.or.jp/topics/2020/koyoshien20200608.html