タイトル：裁量労働制の導入・継続には新たな手続きが必要です
発行者：厚生労働省
発行時期：2023年3月
ページ数：2ページ
概要：2024年4月1日以降、新たに、または継続して裁量労働制を導入する全ての事業場で、労使協定や労使委員会の運営規程に必要事項を追加し、裁量労働制を導入・適用するまでに労働基準監督署に協定届・決議届の届出を行うことが必ず必要である旨や、その他主な留意事項を周知するリーフレット

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https://roumu.com/pdf/2023050801.pdf

参考リンク
厚生労働省「裁量労働制の概要」
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/roudouzikan/sairyo.html

（宮武貴美）

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