今年は梅雨明け以降、異常な気温が続いており、熱中症での死亡者数や搬送件数が例年にない水準にまで増加しています。企業の労務管理として、屋内外に関わらず、熱中症対策を行っておきましょう。

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[8月の主たる業務]
8月10日(火)一括有期事業開始届(建設業)届出
　主な対象事業：概算保険料160万円未満でかつ請負金額が1億9000万円未満の工事
参考リンク：大阪労働局「一括有期事業」
http://osaka-rodo.go.jp/hoken/seido/kosin/yuki/yoken.html

8月10日(火)7月分の源泉所得税・住民税特別徴収税額の支払、源泉所得税額（納期の特例分）の支払い
参考リンク：国税庁「源泉所得税の納付期限と納期の特例 」
http://www.nta.go.jp/taxanswer/gensen/2505.htm

8月31日(火)7月分健康保険・厚生年金保険料の支払
参考リンク：旧社会保険庁「費用の負担」
http://www.sia.go.jp/seido/iryo/iryo12.htm#2

[トピックス]
随時改定の反映（4月昇給の場合）
　随時改定により、7月から新たに改定された社会保険料を翌月控除する場合、8月給与から控除することになります。

賞与所得税の納付
　7月に賞与を支給した事業所においては、今月の源泉徴収所得税の納付の際に忘れないように納付しましょう。

児童扶養手当の改正
　8月1日より父子家庭にも児童扶養手当が支給されることになりました。
参考リンク：厚生労働省「父子家庭のみなさまにも児童扶養手当が支給されます！」
http://www.mhlw.go.jp/bunya/kodomo/osirase/100526-1.html

[今月のアクョン］ 
一斉休暇を取得する際の事前対策
　長期休暇後出勤してみると、パソコンが動かなくなるといった不具合がつきものです。休暇に入る前にデータのバックアップを行うよう従業員にアナウンスしておきましょう。併せて、会社の防犯対策も行っておきましょう。

熱中症対策
　引続き、熱中症対策を行う必要があります。事前に日よけ対策を行い、作業を行う際には塩分・水分を補給するように促し、適度に休憩をとるようにしておきましょう。
関連blog記事：2010年7月1日「猛暑日が続きます！熱中症対策を徹底しましょう」
https://roumu.com
/archives/51761957.html

(福間みゆき)

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