初任給の上昇が続いていますが、本日は産労総合研究所の「2019年度 決定初任給調査」の結果について見ていきましょう。この調査は、全国１・２部上場企業と過去に本調査に回答のあった同社会員企業から任意に抽出した3,000社に対して、2019年4月に調査票を郵送で依頼し、336社の回答を得たものです。

　これによれば、2019年4月入社者の初任給を引き上げた企業は50.6％となり、前年度の40.8％から9.8ポイントもの増加となりました。1998年以来、20年ぶりに「引き上げた」が「据え置いた」を上回っています。

　一方、学歴別の初任給は以下のようになっており、すべての学歴で1,000円超の引き上げとなっています。
大学院卒
博士　232,008円(＋1,976円)
修士　226,376円(＋1,338円)
大学卒（事務・技術）
一律　208,826円(＋1,421円)
格差あり　最高額　216,942円(＋1,868円)
格差あり　最低額　193,333円(＋1,986円)
短大卒
事務　182,636円(＋1,996円)
高専卒
技術　189,155円(＋1,938円)
高校卒（事務・技術）
一律　168,617円(＋1,524円)
格差あり　最高額　179,591円(＋2,869円)
格差あり　最低額　167,794円(＋3,149円)
専修・専門技術学校卒
２年修了　186,400円(＋2,349円)
３年終了　190,531円(＋1,742円)

　新卒採用においては初任給の水準は重要なファクターとなりますので、自社の初任給が相場と大きく乖離することがないようにチェックしておきます。

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2017年11月17日「厚労省賃構統計調査に見る最新の学卒初任給 大卒は206,100円」
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2017年7月11日「産労総研調査の2017年度決定初任給 大卒205,191円・高卒165,628円」
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2017年3月9日「東京労働局の初任給調査 大卒は20.3万円、高卒17万円」
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参考リンク
産労総合研究所「2019年度 決定初任給調査の結果」
https://www.e-sanro.net/research/research_jinji/chinginseido/shoninkyu/pr1907.html

(大津章敬)

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