愛知最新情報編集部

　最近、多くの企業で人手不足の状況が続いています。有効求人倍率(2015年12月)を見ると、愛知県は1.59倍、岐阜県は1.63倍となっていますが、これはバブル絶頂期の全国平均である1.40倍を大きく上回る状況であり、い […]

　2016年3月新規高等学校卒業予定者の求人受理状況について、先日、愛知労働局は2015年12月末現在の求人・求職状況を取りまとめました。以下がその状況です。求人数 29,517人（対前年比12.6％増加）就職希望者数& […]

　日本人の2人に1人が生涯のうちにがんにかかると言われていますが、がん医療の進歩により、治療をしながら働くことが可能になっています。最近の研究によると全がんの10年後生存率は58.3%（国立がん研究センター2016年1月 […]

　愛知県では「愛知の働き方改革」として、労働者の生活スタイルや家庭責任、地域貢献等に対応できる、多様な働き方・効率的な働き方を勧めるため、県内企業の働き方改革の取組み事例を紹介していますが、今回は株式会社ノリタケカンパニ […]

　愛知県では、「人が輝くあいち」を目指して、ワーク・ライフ・バランス推進や女性の活躍促進、産業人材育成などに取り組んでいます。特に、ワーク・ライフ・バランス推進にあたっては、労働団体、経済団体、愛知県を含めた行政等で構成 […]

　いつも当ブログをご愛顧いただき、ありがとうございます。私ども名南コンサルティングネットワークは名古屋駅のJPタワー名古屋に移転することになりましたが、当ブログを運営する社会保険労務士法人名南経営は本日、2016年2月1 […]

　人材不足が深刻になる中、人事管理の重要性が年々高まっていますが、社会保険労務士はヒトと組織の専門家として、企業の発展に向けた「本当に効果のある」人事制度の提案が求められています。そこで今回は名南経営の小山邦彦が、茶番で […]

　昨年、労働者派遣法が改正されましたが、依然として派遣や請負の活用においては不適切な取り扱いが見られるところであります。そこで愛知労働局では、昨年10月の労働者派遣法改正や事業所等から問い合わせの多い内容を中心に労働者派 […]

　愛知県は2014年8月に「あいちイクメン応援会議」を設け、イクメンやイクボスを増やし、応援する社会づくりに取り組んでいます。イクメンや子育て女性、介護などを抱える従業員が職場で活躍するためには、職場の上司等の意識や理解 […]

　未払い残業代対策として、多くの企業で導入されている定額残業制ですが、 近年は企業にとって非常に厳しい内容の裁判例が相次ぎ、その導入要件は厳格化される一方の状況となっています。従来であれば問題ないとされていた取り扱いも現 […]