子の看護休暇・介護休暇申出書(平成22年6月30日施行対応版)
子の看護休暇・介護休暇の申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki382.doc(35KB)PDF形式 shoshiki382.pdf(8KB) […]
育児介護関連
育児のための所定外労働制限申出書(平成22年6月30日施行対応版)
平成22年6月30日に改正育児・介護休業法が施行に対応した育児のための所定外労働制限の申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki380.doc(3 […]
育児休業/育児のための所定外労働制限/育児のための時間外労働制限/育児のための深夜業制限/育児短時間勤務 対象児出生届(平成22年6月30日施行対応版)
平成22年6月30日に改正育児・介護休業法が施行に対応した育児休業、育児のための所定外労働制限・育児のための時間外労働制限・深夜業制限・育児短時間勤務などの対象となる子どもが出生した際に提出する届出書のサンプル（画像は […]
育児・介護休業取扱通知書(平成22年6月30日施行対応版)
平成22年6月30日に改正育児・介護休業法が施行に対応した育児・介護休業の取扱について会社が従業員に通知するためのサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki37 […]
育児・介護休業申出書(平成22年6月30日施行対応版)
平成22年6月30日施行の改正育児・介護休業法に対応した育児・介護休業の申出を行う際の申出書サンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki377.doc(44KB) […]
育児・介護休業に関する労使協定(平成22年6月30日施行対応版)
平成22年6月30日に改正育児・介護休業法が施行されますが、この労使協定はその改正法に対応したものになっています（画像はクリックして拡大）。改正前は配偶者が専業主婦（夫）等の従業員について、労使協定を定めることにより育 […]
基準適合一般事業主認定申請書(平成21年4月改訂版)
次世代育支援対策推進法では、行動計画策定指針に照らし適切な一般事業主行動計画を策定の上、当該計画を実施し、計画に定めた目標を達成したことなど一定の要件を満たした場合に、都道府県労働局長の認定を受けることができると定めて […]
一般事業主行動計画策定・変更届(平成21年4月1日改訂版)
平成21年4月1日に改正される「次世代育成支援対策推進法」に対応した一般事業主行動計画策定・変更届（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★★ [ダウンロード]Word形式 ippanjigyounushi_koud […]
一般事業主行動計画(2回目以降、取組推進版)
労働者が仕事と子育てを両立させることができるように雇用環境を整備し、次世代育成支援対策を実施するための行動計画のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★官公庁への届出：特になし法定保存期間：特になし [ダウ […]
一般事業主行動計画(育成支援地域密着版)
労働者が仕事と子育てを両立させることができるように雇用環境を整備し、次世代育成支援対策を実施するための行動計画のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★官公庁への届出：特になし法定保存期間：特になし [ダウ […]