労務管理・労働法

労働者協同組合法に係る手引き(令和4年9月16日版)

タイトル:労働者協同組合法に係る手引き(令和4年9月16日版)発行者:厚生労働省発行時期:2022年9月ページ数:72ページ概要:労働者協同組合法の概要、労働者協同組合設立までの流れ、労働者協同組合の管理・運営等に関して […]

労働者協同組合法って?

タイトル:労働者協同組合法って?発行者:厚生労働省発行時期:2022年7月ページ数:6ページ概要:2022年10月1日施行の労働者協同組合法の概要をわかりやすく解説したパンフレット。 Downloadはこちらから(1.6 […]

離職する従業員の再就職のために~「大量離職届」について~

タイトル:離職する従業員の再就職のために~「大量離職届」について~発行者:厚生労働省発行時期:2022年11月ページ数:2ページ概要:一定期間内に相当数の労働者が離職することとなる場合、離職する前に厚生労働大臣に対して「 […]

建設業の事業主の皆様へ 時間外労働上限規制

タイトル:建設業の事業主の皆様へ 時間外労働上限規制 新規発行者:東京労働局・労働基準監督署発行時期:2022年1月ページ数:2ページ概要:令和6年4月1日以降、建設業においても36協定で定める時間外労働の上限規制の適用 […]

12月は職場のハラスメント撲滅月間です

タイトル:12月は職場のハラスメント撲滅月間です発行者:厚生労働省発行時期:2022年11月ページ数:1ページ概要:厚生労働省の「職場のハラスメント撲滅月間」啓蒙パンフレット。 Downloadはこちらから(547KB) […]

女性活躍推進法に基づくえるぼし認定・プラチナえるぼし認定のご案内(2022年9月1日更新版)

タイトル:女性活躍推進法に基づくえるぼし認定・プラチナえるぼし認定のご案内(2022年9月1日更新版)発行者:厚生労働省発行時期:2022年9月ページ数:56ページ概要:女性活躍推進法に基づくえるぼし・プラチナえるぼしの […]

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定しましょう!

タイトル:女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定しましょう! 発行者:厚生労働省 発行時期:2022年10月 ページ数:52ページ 概要:女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定に関するリーフレット。 Do […]

「くらし」と「しごと」をつなぐテレワーク~11月はテレワーク月間

タイトル:「くらし」と「しごと」をつなぐテレワーク~11月はテレワーク月間発行者:総務省発行時期:2022年9月ページ数:1ページ概要:11月のテレワーク月間の取組として、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方であるテ […]

適正なコスト負担を伴わない短納期発注などはやめましょう

タイトル:適正なコスト負担を伴わない短納期発注などはやめましょう発行者:厚生労働省・都道府県労働局発行時期:2022年9月ページ数:16ページ概要: 事業主に労働時間等設定改善法に基づく取引を行うよう周知・徹底するリーフ […]

11月は「しわ寄せ防止キャンペーン月間」です。

タイトル:11月は「しわ寄せ防止キャンペーン月間」です。 発行者:厚生労働省 中小企業庁 公正取引委員会 発行時期:2022年9月 ページ数:2ページ 概要:大企業での長時間労働の削減等の取組みに伴い、下請け等中小企業へ […]