パブリシティ

日経ヘルスケア 12月号「自ら考え、動く職員をつくる」

 弊社コンサルタントの服部英治が「実践!院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの12月号(第48回)が発売になりました。今月は「自ら考え、動く職員をつくる」というタイトルで、目標の設定により […]

人事実務12月1日号「移行期限まで3年となった適格退職年金廃止問題への対応は」

 現在発売されている人事実務2008年12月1日号に、弊社人事コンサルタント大津章敬の連載記事「Q&A実務講座:退職金・年金」が掲載されております。今回は連載の第24回目として「移行期限まで3年となった適格退職年金廃止問 […]

名南経営 専門誌等執筆実績ページを作成

 11月16日のブログ記事「名南経営 人事労務関連単行本出版実績ページを作成」では、弊社でこれまでに出版した15冊の人事労務関連単行本の出版実績についてお伝えしましたが、これに引き続き、専門誌等への執筆実績をまとめたウェ […]

名南経営 人事労務関連単行本出版実績ページを作成

 名南経営では、人事労務に関する書籍の出版を定期的に行っておりますが、年明け以降、数冊の単行本の出版が予定されていることから、過去の単行本出版実績をまとめたウェブページを作成しました。既に絶版となった書籍もございますが、 […]

日経ヘルスケア 11月号「業績連動賞与の導入法」

 弊社コンサルタントの服部英治が「実践!院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの11月号(第47回)が発売になりました。今月は「業績連動賞与の導入法」というタイトルで、業績ダウン時の賞与対応 […]

開業社労士専門誌SR「就業規則見直しの実務」

 昨日、日本法令より発売された開業社会保険労務士専門誌「SR」第12号において、弊社社会保険労務士の鷹取敏昭と福間みゆきが特集記事の執筆をしております。本号は「「キッカケ」+「トーク」&ツール!就業規則見直しの実務~受注 […]

人事実務11月1日号「企業年金、中退共の運用状況と資産運用リスクを軽減する退職金制度とは」

 現在発売されている人事実務2008年11月1日号に、弊社人事コンサルタント大津章敬の連載記事「Q&A実務講座:退職金・年金」が掲載されております。今回は連載の第23回目として「企業年金、中退共の運用状況と資産運用リスク […]

月刊企業年金 10月号「今後増加が予想されるキャッシュバランスプラン」

 弊社コンサルタントの大津章敬が「適年移行へのステップ」というタイトルの連載を行っております企業年金連合会の月刊企業年金の最新号が発行されました。連載7回目の10月号では「今後増加が予想されるキャッシュバランスプラン」と […]

「強い会社を作る人事賃金制度改革」第6刷 発売

 みなさん、こんにちは 名南経営大津です。日頃は 労務ドットコムおよびブログをご愛顧頂きましてありがとうございます。本日は私が平成17年1月に執筆しました単行本「強い会社を作る人事賃金制度改革―成果主義の失敗から学ぶ人事 […]

鷹取敏昭 ビジネスガイドで職場のルールブックに関する特集記事を執筆

 弊社人事労務部の鷹取敏昭(社会保険労務士)が、明日に発売となる日本法令の「ビジネスガイド」(2008年11月号)において、巻頭特集記事を執筆しています。今回は「”問題社員&労働トラブル急増時代”における「職場のルールブ […]