猶予

　2010年4月の労働基準法改正において、大企業においては１か月に60時間を超える時間外労働については、50％以上の割増率による割増賃金を支給することになりました。当時、中小企業への適用については当面の間猶予されるとされ […]

　ゴールデンウィークも終わり、緊急事態宣言延長の影響を心配している大熊であった。 大熊社労士　おはようございます！服部社長　大熊さん、おはようございます。ゴールデンウィークはいかがでしたか？たぶんコロナ対応で仕事三昧だっ […]