11月30日から変更となる労災保険特別加入申請等の様式

tokubetsu 労働者災害補償保険には、中小企業の事業主等が加入できる特別加入制度が設けられています。現在、この届出については、3枚複写の様式で届け出ることになっていますが、11月30日より機械で読み取るOCR方式に変更することが厚生労働省より発表されました。これに伴い、申請等を行う際の様式自体も変更になり、以下のような改善が行われました。

インターネットでのダウンロード開始
 これまでは労働局、労働基準監督署での入手が必要であった申請書類などをインターネットでダウンロードできます。

記入項目の明確化
 「労働者の所定の始業及び終業の時刻」など、これまでは記入漏れのあった項目について、はじめから記入欄が設けられました。

1枚になった提出枚数
 これまでの複写式の様式から1枚の様式に変更されたため、ダウンロードした様式でそのまま提出できます。

海外派遣者の申請書・変更届の「派遣予定期間」の記載が削除
 これまでは、派遣期間が変更になる都度、変更届を提出する必要がありましたが、新様式では、「派遣予定期間」が削除され、派遣予定期間に変更があった場合でも、変更届の提出は不要になります。

 新様式は、11月20日より厚生労働省のホームページからダウンロードできるようになるとのことですが、申請については11月30日から受け付けられるとのことです。

この内容に関するリーフレットのダウンロードはこちら
http://blog.livedoor.jp/leafletbank/archives/51296325.html


関連blog記事
2013年8月12日「大幅に引き上げられる労災保険の特別加入者の給付基礎日額上限額」
https://roumu.com
/archives/52004676.html

2013年8月9日「9月から労災保険の特別加入者の給付基礎日額の選択の幅が広がります!」
http://blog.livedoor.jp/leafletbank/archives/51279969.html
2013年7月16日「9月から25,000円に引き上げが見込まれる労災保険特別加入の給付基礎日額上限額」
https://roumu.com
/archives/52000902.html

参考リンク
厚生労働省「労災保険への特別加入」
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/kanyu.html

(宮武貴美)
http://blog.livedoor.jp/miyataketakami/

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