労務ドットコム編集部

タイトル：労災保険請求のためのガイドブック　第一編　韓国語 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年2月 ページ数：16ページ 概要：労災保険で請求（申請）のできる保険給付などの概要について説明したリーフレット。 Dow […]

　政府は少子化社会対策大綱（令和２年５月29日閣議決定）などで、令和7年までに年休の取得率を70％とすることを目標として掲げています。これに関連し、先日、厚生労働省は「令和4年就労条件総合調査」の中で、最新の年休の取得率 […]

タイトル：「くらし」と「しごと」をつなぐテレワーク～11月はテレワーク月間発行者：総務省発行時期：2022年9月ページ数：1ページ概要：11月のテレワーク月間の取組として、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方であるテ […]

　海外でもGreat Resignation（大転職時代）という言葉が生まれるなど、コロナ以降、世界的に転職市場が活性化しています。我が国でも同様の状況が生まれていますが、そこに労働力人口減少による人手不足という要因等が […]

タイトル：市区町村国民年金担当者向け情報誌「かけはし」第78号 発行者：日本年金機構 発行時期：2022年10月 ページ数：28ページ 概要：日本年金機構の保険業務に係る取り組みと連絡事項等を掲載したもの。主な内容は以下 […]

これは2022年10月に厚生労働省が公開した社内様式「（出生時）育児休業申出書 」の書式例です。（令和4年10月施行の改正育児・介護休業法に対応し、育児休業の分割取得に対応したもの。） 重要度：★★★　　　　　　　　　　 […]

　2022年10月21日の記事「新卒採用を実施も「全く採用できなかった」企業が19.9%」で紹介したように、深刻な採用難の中、新卒学生の内定率は高止まりしています。 　今月公開された、リクルート「就職みらい研究所」による […]

タイトル：適正なコスト負担を伴わない短納期発注などはやめましょう発行者：厚生労働省・都道府県労働局発行時期：2022年9月ページ数：16ページ概要： 事業主に労働時間等設定改善法に基づく取引を行うよう周知・徹底するリーフ […]

タイトル：11月は「しわ寄せ防止キャンペーン月間」です。 発行者：厚生労働省　中小企業庁　公正取引委員会 発行時期：2022年9月 ページ数：2ページ 概要：大企業での長時間労働の削減等の取組みに伴い、下請け等中小企業へ […]

タイトル：令和４年12月以降の雇用調整助成金等の活用について（フローチャート）（予定） 発行者：厚生労働省発行時期：2022年11月2日ページ数：6ページ概要：令和４年12月以降の雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金等の活 […]