建設事業(災害時における復旧及び復興の事業)を含む場合の36協定届のひな形で、特別条項付きのものです。 重要度:★★★★★ 官公庁への届出:要 Word形式 2024022666.docx PDF形式 2024022 […]
建設事業(災害時における復旧及び復興の事業)を含む場合の36協定届のひな形です。 重要度:★★★★★ 官公庁への届出:要 Word形式 2024022268.docx PDF形式 2024022268.pdf [ワン […]
これは、厚生労働省のリーフレット「企画業務型裁量労働制の解説」に取り上げられている就業規則の規定例をWord化したものです。 重要度:★★ Word形式 2024021564.docx PDF形式 202402156 […]
これは、厚生労働省のリーフレット「専門業務型裁量労働制の解説」に取り上げられている就業規則の規定例をWord化したものです。 重要度:★★ Word形式 2024020964.docx PDF形式 202402096 […]
消費者庁が提供している内部規程例(サンプル)の中でとり上げられている様式「従事者の指定書・誓約書」です。 重要度:★★ 官公庁への届出:不要 Word形式 2024012466.docx PDF形式 20240124 […]
消費者庁のサイトで公開されている内部規程例(サンプル)を、実際の規程として使いやすいように体裁を整えたものです。 重要度:★★ 官公庁への届出:不要 Word形式 2024011766.docx PDF形式 2024 […]
2024年4月から裁量労働制を本人同意をして適用したとしても同意を撤回することができます。その同意の撤回書面のイメージです。 重要度:★★★ 官公庁への届出:不要 Word形式 2023122266.docx PDF形式 […]
企画業務型裁量労働制を適用する従業員には、本人同意が必要になります。その制度の適用に関する同意書面イメージです。 重要度:★★★ 官公庁への届出:不要 Word形式 2023122066.docx PDF形式 202 […]
2024年4月から企画業務型裁量労働制を適用する従業員には、決議の内容等の制度概要、賃金・評価制度の内容、同意しなかった場合の配置・処遇について明示した上で説明して労働者本人の同意を得る必要があることから、本人同意を得る […]
企画業務型裁量労働制を導入する場合に必要な決議書のひな型です。2024年4月から決議事項が追加されています。 重要度:★★★ 官公庁への届出:不要 Word形式 2023121541.docx PDF形式 20231 […]