お知らせ

　社員の健康を重要な経営資源と捉え、社員の健康増進に積極的に取り組む企業経営スタイルのことを「健康経営」といいます。「健康経営」に取り組むメリットとしては、生産性の向上、リクルート効果、企業イメージアップなどがあげられま […]

　2016年は日本のテレワークが大きく動き出す年になりそうです。トヨタ自動車が8月より週1日2時間だけ出社すればよい在宅勤務制度を導入することが大きく報道されたことは、皆さんの記憶にも新しいでしょう。 　在宅勤務制度はテ […]

　傷病手当金や出産手当金の申請方法や申請書の記入などで頭を悩ませたことはございませんか？申請書の不備等により書類が返戻され、給付が遅れたりすると、休職中で無収入の従業員にとっては大変困りますよね。そこで、協会けんぽ愛知支 […]

　育児休業の取得率76.3％（2013年）はここ20年間で約25ポイント増えましたが、妊娠・出産を機に退職する人も依然として多く、人材不足に悩む事業主やキャリアを諦める従業員も少なくないのではないでしょうか。今回、厚生労 […]

　2015年12月施行の改正労働安全衛生法により、事業者は常時使用する労働者に対して年1回「ストレスチェック」を実施することが義務付けられました。そのため従業員数50人以上の事業場については、平成28年11月30日までに […]

　弊社人事コンサルタント・社会保険労務士の大津章敬が、7月22日(金)にOBC様主催のセミナーでお話させていただきます。会場は名古屋駅の第名古屋ビルヂングで、受講料は無料です。是非お誘いあわせの上、ご参加ください。 OB […]

　弊社人事コンサルタントの大津章敬が、6月24日にアマノ様主催のセミナーでお話させていただきます。会場は名古屋駅のJPタワー名古屋で、受講料は無料です。是非お誘いあわせの上、ご参加ください。【テーマおよび講師】人材不足が […]

　早くも6月6日（月）に2017年3月に高校を卒業する方を対象とした求人申込手続きにかかる説明会が名古屋中ハローワーク主催により行われます。人材の確保が難しい状況の中、新規学卒者を採用予定の会社では、計画的に情報収集を行 […]

　給与計算は、総務におけるもっとも基本的な業務でありますが、ただ単に働いた分の賃金を払えば良いという訳ではありません。労働基準法や税法、健康保険法などの多くの法律が絡んでいるため、実際には非常に複雑な業務となります。 　 […]

　昨年はマイナンバーにストレスチェック、そして今年に入ってからは女性活躍推進法と、人事労務管理に関する法改正が連続しており、実務担当者のみなさんはここのところ、そうした法改正への対応に追われているのではないでしょうか。こ […]