その他の書式

これは、令和2年6月1日から、職場におけるパワーハラスメント対策が義務（中小企業は令和4年3月31日まで努力義務）となることに伴い、厚生労働省秋田労働局が発行した「ハラスメント相談・苦情への対応の流れ（例）」です。 重要 […]

これは給与明細の電子交付の承諾を得る際の同意書です。重要度　★★★官公庁への報告：なし [ダウンロード]Word形式　shoshiki824.docx(18.1KB)PDF形式　shoshiki824.pdf(77KB) […]

これは、厚生労働省発行のリーフレット「不合理な待遇差解消のための点検・検討マニュアル（労働者派遣業界編）」に記載されている労働者派遣法第30条の4第1項の規定に基づく労使協定をWord化したもの（画像はクリックして拡大） […]

これは、国土交通省の「自転車通勤導入に関する手引き」にとり上げられている、社員が自転車通勤を行う際に会社へ提出させる申請書サンプル（画像はクリックして拡大）です。 重要度　★ 官公庁への届出：不要 [ダウンロード] Wo […]

　これは、女性活躍推進法に基づく行動計画のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度　★官公庁への届出：不要 [ダウンロード]Word形式　shoshiki813.doc(35KB)PDF形式　shoshiki813 […]

　これは、女性活躍推進法に基づく行動計画のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度　★官公庁への届出：不要 [ダウンロード]Word形式　shoshiki814.doc(35KB)PDF形式　shoshiki814 […]

　これは、同一労働同一賃金に関して、派遣先が派遣元に比較対象労働者の待遇等に関する情報提供を行う際のひな形（画像はクリックして拡大）です。 重要度　★ 官公庁への届出：不要 [ダウンロード] Word形式　shoshik […]

　これは助成金を申請する際に、支給要件を満たしているか確認するための共通の申立書（画像はクリックして拡大）です。※2019.5.7 令和元年5月7日より、書式が変更となったため、差し替えました。重要度　★官公庁への届出： […]

　これは、同一労働同一賃金に関して、説明を行う際のひな形（画像はクリックして拡大）です。重要度　★官公庁への届出：不要 [ダウンロード]Word形式　shoshiki816.doc(57KB)PDF形式　shoshiki […]

これは、不妊治療を受けている従業員等が、企業側に、不妊治療中である事を伝える際や、企業独自の制度等を利用する際に使用する等の際に提出してもらう書式サンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★官公庁への届出：なし[ダ […]