その他の書式

　これは社員の自発的な能力開発への支援に関連し、社員が訓練休暇を申請する際に使用する書式のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★ [ダウンロード]Word形式　kunren_kyuka.doc(31KB)PD […]

　請負契約で行う在宅ワーカーと取り交わす契約書のモデル（画像はクリックして拡大）です。□重要度：★★ [ダウンロード]Word形式　zaitaku_keiyaku.doc(35KB)PDF形式　zaitaku_keiya […]

　高年齢雇用継続給付・育児休業給付・介護休業給付の手続きを事業主が被保険者に代わって行う場合は、事前に承諾書（画像はクリックして拡大）を提出しておく必要があります。□重要度：★★□官公庁への届出：必要（提出先：所轄公共職 […]

　問題行動のあった社員に対して指導を行った場合に、それを記録として残しておくためのフォームのサンプル（画像はクリックして拡大）です。□重要度：★★★★ [ダウンロード]Word形式　shidoukiroku.doc(32 […]

　社員の自家用車を会社の業務に使う際に、社員が許可申請を行うための書式サンプル（画像はクリックして拡大）です。□重要度：★★★★ [ダウンロード]Word形式　mycar_gyoumushinsei.doc(37KB)P […]

　企業倒産により賃金が支払われないまま退職した労働者に対して、未払賃金の一部を立替払する制度（未払賃金立替払制度）において、未払賃金の額等について労働基準監督署長の認定を受けるための書式（画像はクリックして拡大）です。□ […]

　労働者が、労働災害その他就業中または事業場内若しくはその附属建設物内における負傷、窒息または急性中毒により4日未満の休業をしたときに行う報告書の書式（画像はクリックして拡大）です。□重要度：★★★★□官公庁への届出：必 […]

　企業倒産により賃金が支払われないまま退職した労働者に対して、未払賃金の一部を立替払する制度（未払賃金立替払制度）において、事実上の倒産の場合に労働基準監督署長の認定をうけるための書式（画像はクリックして拡大）です。□重 […]

　労働基準法の適用事業となったとき（業種を問わず、労働者を使用するに至ったとき）に所轄労働基準監督署長に遅滞なく報告するための書式（画像はクリックして拡大）です。□重要度：★★★□官公庁への届出：必要（提出先：所轄労働基 […]

　妊娠中および出産後の女性労働者が主治医等が行った指導事項の内容を、事業主へ明確に伝えるためのカード（画像はクリックして拡大）です。重要度：★ [ダウンロード]Word形式　boseikanri.doc(84KB)PDF […]