育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法 改正ポイントのご案内
タイトル：育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法 改正ポイントのご案内 発行者：厚生労働省 発行時期：2024年5月 ページ数：4ページ 概要：2024年5月に改正された育児・介護休業法および次世代育成支援対策推進法 […]
2025年４月から、男性労働者の育児休業取得率等の公表が従業員が300人超1,000人以下の企業にも義務化されます
タイトル：2025年４月から、男性労働者の育児休業取得率等の公表が従業員が300人超1,000人以下の企業にも義務化されます 発行者：厚生労働省 発行時期：2024年5月 ページ数：2ページ 概要：2024年5月に育児・ […]
育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律 及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律の概要（令和６年法律第42号、令和６年５月31日公布）
タイトル：育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律 及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律の概要（令和６年法律第42号、令和６年５月31日公布） 発行者：厚生労働省 発行時期：2024 […]
改正育児・介護休業法の解説リーフレット公開！
改正育児・介護休業法は先週の金曜日に公布され、来年（2025年）4月1日を中心に施行されます。厚生労働省からは先週の金曜日に早速、改正点を案内したリーフレットが公開されました。リーフレットは改正点の概要ということで以下 […]
労働条件ハンドブック（2024年1月版）日本語
タイトル：労働条件ハンドブック（2024年1月版）日本語発行者：厚生労働省発行時期：2024年1月ページ数：16ページ概要：日本で働く外国人労働者に向けて、日本の労働法の主なものを紹介するパンフレット。外国人労働者相談コ […]
協会けんぽ GUIDEBOOK 健康保険制度・申請書の書き方（2024年4月版）
タイトル：協会けんぽ GUIDEBOOK 健康保険制度・申請書の書き方（2024年4月版） 発行者：全国健康保険協会 発行時期：2024年4月 ページ数：36ページ 概要：協会けんぽの各種申請書の記入方法・必要書類を紹 […]
個人情報保護委員会の「個人情報を考える週間」5月27日（月）から6月2日（日）まで実施
個人情報を適正に取り扱うために社内ルールを作るなど、多くの企業で取組みが行われていますが、個人情報保護委員会は、5月27日（月）から6月2日（日）までを「個人情報を考える週間」として、個人情報の重要性等に関する情報発信 […]
改正育児・介護休業法が公布されました
2024年5月27日の記事「改正育児・介護休業法が成立、2025年4月施行へ」でも取り上げたように2024年の通常国会で改正育児・介護休業法が成立しました。そして、今日（2024年5月31日）公布されました。 改正法で […]
割増賃金の基礎となる賃金とは？
タイトル：割増賃金の基礎となる賃金とは？ 発行者：厚生労働省 発行日：2024年3月 ページ数：2ページ 概要：使用者が、労働者に時間外労働、休日労働、深夜労働を行わせた場合に支払わなければならない割増賃金について、割増 […]
協会けんぽ GUIDEBOOK（2024年4月版）
タイトル：協会けんぽ GUIDEBOOK（2024年4月版） 発行者：全国健康保険協会 発行時期：2024年4月 ページ数：60ページ 概要：健康保険給付や健診などに関する内容が網羅された協会けんぽのガイドブック Dow […]
2024年版中小企業白書・小規模企業白書がダウンロードできます
先日、2024年版中小企業白書・小規模企業白書が閣議決定され、経済産業省のホームページで公開されています。 白書には、中小企業・小規模事業者の現状と直面する課題や今後求められる取組み等が豊富なデータと共に取り上げられ […]
労災保険法に関する法令の要旨等の周知方法に電磁的方法が加わります！
タイトル：労災保険法に関する法令の要旨等の周知方法に電磁的方法が加わります！ 発行者：厚生労働省 発行時期：2024年3月 ページ数：1ページ 概要：労災保険法施行規則第49条第１項において、事業主が労働者に対して労災保 […]
経団連の2024年大手企業賃上げ集計の結果は19,480円(5.58％)
今年は歴史的な賃上げの春となりましたが、日本経済団体連合会からも大手企業の賃上げに関する第1回集計結果が公表されています。 これによれば、総平均は19,480円で、アップ率は5.58％となっています。昨年も13,12 […]
断続的労働に従事する者の最低賃金の減額の特例許可申請書（2020年12月版）
断続的労働に従事する者に関し、減額の特例許可を受ける際に提出する申請書式です。使用者の押印が廃止されました。 重要度：★官公庁への届出：要 Excel形式 2024070361.xlsxPDF形式 2024 […]
軽易な業務に従事する者の最低賃金の減額の特例許可申請書（2020年12月版）
軽易な業務に従事する者に関し、減額の特例許可を受ける際に提出する申請書式です。使用者の押印が廃止されました。 重要度：★官公庁への届出：要 Excel形式 2024062661.xlsxPDF形式 2024 […]
試の使用期間中の者の最低賃金の減額の特例許可申請書（2020年12月版）
試の使用期間中の者に関し、減額の特例許可を受ける際に提出する申請書式です。使用者の押印が廃止されました。 重要度：★官公庁への届出：要 Excel形式 2024061261.xlsxPDF形式 202406 […]
中部経済新聞 連載記事 2024年5月29日(水)-少人数でも押さえたい労務管理の勘所（オピニオン）
2023年6月より、中部経済新聞にて「少人数でも押さえたい労務管理の勘所」と題したコラムを毎週水曜日に連載させていただいています。 こちらのコラムでは、従業員規模が少人数である企業であっても、企業規模を問わずに押さえてお […]
労災保険請求のためのガイドブック＜第二編＞(日本語版)
タイトル：労災保険請求のためのガイドブック＜第二編＞(日本語版)発行者：厚生労働省発行時期：2024年3月ページ数：52ページ概要：労災保険で請求（申請）のできる保険給付などについて、各給付ごとの詳細な内容を説明したリー […]
労災保険請求のためのガイドブック＜第一編＞(日本語版)
タイトル：労災保険請求のためのガイドブック＜第一編＞(日本語版)発行者：厚生労働省発行時期：2024年3月ページ数：16ページ概要：労災保険で請求（申請）のできる保険給付などについて、各給付ごとの詳細な内容を説明したリー […]