労務ドットコム編集部

タイトル：2026年12月（2027年1月引き落とし分）からiDeCoの拠出限度額が大幅アップ！ 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年10月 ページ数：1ページ 概要：このリーフレットは、国家公務員・地方公務員を対象 […]

クラウド人事労務ソフトSmartHRが運営するSmartHR Mag. にて、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津 章敬が人事労務についての連載をしております。 今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年 […]

タイトル：2026年12月（2027年1月引き落とし分）からiDeCoの拠出限度額と加入可能年齢が引き上げられます。 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年10月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、2026 […]

タイトル：2026年12月から企業型DCの拠出限度額が5.5万円から6.2万円に引き上げられます！ 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年10月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、2026年12月から実施さ […]

　弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2026年10月5日号が発売されました。 　同月号では「確認しておきたい育児休業給付金のポイント」についての解説 […]

「労基旬報」にて特定社会保険労務士の宮武貴美が「現場対応に効く育休実務のツボ」のタイトルで連載を行っています。今回、以下の最新記事が公開されました。 ■2026年10月5日公開「育児時短就業給付金の「時短就業」とは？」h […]

協会けんぽでは、2026年10月下旬から11月中旬にかけて、事業所宛てに「被扶養者状況リスト」を順次郵送し、被扶養者資格の再確認を実施することを公表しました。この被扶養者の再確認は、毎年度行われているもので、今年も該当す […]

タイトル：シフト制で働く労働者の皆さま　「シフト制」で働く場合の年次有給休暇について 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年10月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、シフト制で働く労働者の年次有給休暇につい […]

タイトル：シフト制労働契約を締結する労働者・使用者の皆さま　「シフト制」で働く場合の年次有給休暇について 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年10月 ページ数：4ページ 概要：このリーフレットは、シフト制で働く労働者 […]

タイトル：働く女性の母性健康管理のために 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年1月 ページ数：44ページ 概要：このリーフレットは、事業主向けに、働く女性の妊娠・出産に伴う母性健康管理と母性保護について解説した資料で […]