労務ドットコム編集部

今年もリアル開催される日本年金機構の算定基礎届事務講習会

 社会保険の標準報酬月額は、毎年4月・5月・6月に支給された給与により、標準報酬月額を見直すことになっています(算定基礎)。毎年7月1日から7月10日までに、年金事務所(健康保険組合が保険者の場合には組合にも)提出する必 […]

国民年金保険料は口座振替での前納・早割が便利でお得です!(2024年4月版)

タイトル:国民年金保険料は口座振替での前納・早割が便利でお得です!(2024年4月版)発行者:日本年金機構発行時期:2024年4月ページ数:2ページ概要:国民年金保険料納付における口座振り込みのメリットと手続きについて解 […]

職場に関する情報を発信し、よりよい採用活動の参考に「手引」をご活用ください~「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」を策定しました~

タイトル:職場に関する情報を発信し、よりよい採用活動の参考に「手引」をご活用ください~「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」を策定しました~発行者:厚生労働省発行時期:2024年3月ページ数:4ページ概要:よりよい […]

協同組合グローブ事件(最判R6.4.16)裁判所サイトが判決文を公開

 事業場外みなし労働時間制の適用を争った協同組合グローブ事件について昨日、最高裁は今回の争点となっている業務日報による報告を重視した判断について、規定の解釈適用を誤った違法があるとして、原審への差し戻しを行いました。   […]

中部経済新聞 連載記事 2024年4月17日(水)-少人数でも押さえたい労務管理の勘所(オピニオン)

2023年6月より、中部経済新聞にて「少人数でも押さえたい労務管理の勘所」と題したコラムを毎週水曜日に連載させていただいています。 こちらのコラムでは、従業員規模が少人数である企業であっても、企業規模を問わずに押さえてお […]

求職者等への職場情報提供に当たっての手引

タイトル:求職者等への職場情報提供に当たっての手引発行者:厚生労働省発行時期:2024年3月ページ数:19ページ概要:各企業等がよりよい採用活動を行う上で参考とできるよう、現行の労働関係法令等で定められている開示項目等の […]

高度プロフェッショナル制度に関する同意の撤回申出書

高度プロフェッショナル制度に関する同意の撤回書面で、厚生労働省リーフレット「高度プロフェッショナル制度 わかりやすい解説」にある撤回書面のイメージをword化したものです。 重要度:★官公庁への届出:不要 Word形式  […]

国民年金・厚生年金保険被保険者のしおり(令和6年4月版)

タイトル:国民年金・厚生年金保険被保険者のしおり(令和6年4月版)発行者:日本年金機構発行時期:2024年4月ページ数:19ページ概要:年金制度の仕組みや保険料の納め方、年金給付の仕組みについてわかりやすく解説したパンフ […]

兼業・副業等により2カ所以上の事業所で勤務する皆さまへ

タイトル:兼業・副業等により2カ所以上の事業所で勤務する皆さまへ発行者:厚生労働省・日本年金機構発行時期:2024年3月ページ数:2ページ概要:同時に2カ所以上の事業所で勤務する人は、健康保険および厚生年金保険に関して日 […]

企業の経営課題のトップは現在・3年後・5年後共に「人材の強化」

 時代によって企業の経営課題は変化しますが、現在は人材の強化が企業にとってもっとも重要な経営課題になっているようです。本日は、日本能率協会が公表した「日本企業の経営課題2023」の調査結果から、経営者が考える現在、3年後 […]