労務ドットコム編集部

タイトル：仕事と介護の両立を応援！介護休業制度 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年8月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、仕事と介護の両立を支援する介護休業制度について、2024年の育児・介護休業法改正 […]

2026年度も半年が過ぎようとしています。10月からは企業の人事労務に携わる人に関係する法令改正等が多く施行されます。厚生労働省のホームページでも「厚生労働省関係の主な制度変更（令和８年10月）について」という形でまとめ […]

タイトル：保険料調整制度の対象とならない事業所例（個人事業所・強制適用） 発行者：日本年金機構 発行時期：2026年9月 ページ数：5ページ 概要：このリーフレットは、社会保険の適用拡大に伴う保険料調整制度について、対象 […]

タイトル：保険料調整制度の対象とならない事業所例（法人事業所） 発行者：日本年金機構 発行時期：2026年9月 ページ数：5ページ 概要：このリーフレットは、社会保険の適用拡大に伴う保険料調整制度について、対象とならない […]

　2022年10月に出生時育児休業（産後パパ育休）の制度がスタートし、2025年4月からは、育児休業中の手取り10割相当額保障を実現するための雇用保険の給付金である「出生後休業支援給付金」が創設されました。このような制度 […]

タイトル： 確認OK？最低賃金 発行者：厚生労働省 発行時期：2026年9月 ページ数：2ページ 概要：このリーフレットは、中小企業・小規模事業者を対象とする業務改善助成金と、最低賃金制度の概要を説明するものである。業務 […]

一定の要件を満たした育児休業を取得すると、会社が手続きをすることで厚生年金保険料が免除される制度があります。これまで、国民年金保険料については、出産前後の一定期間の国民年金保険料が免除される制度があるものの、厚生年金保険 […]

タイトル：保険料調整制度の対象となる事業所例（個人事業所・任意適用） 発行者：日本年金機構 発行時期：2026年9月 ページ数：11ページ 概要：このリーフレットは、社会保険の適用拡大に伴う保険料調整制度について、任意適 […]

タイトル：保険料調整制度の対象となる事業所例（個人事業所・強制適用） 発行者：日本年金機構 発行時期：2026年9月 ページ数：6ページ 概要：このリーフレットは、社会保険の適用拡大に伴う保険料調整制度について、強制適用 […]

いよいよ2026年10月1日より、カスハラ・求職者等セクハラ対策が義務化されますが、これに関連して、あかるい職場応援団では、職場のハラスメント対策コラムがスタートしています。このコラムは、成蹊大学の原昌登先生が担当されて […]