労務ドットコム編集部

労働安全衛生法に基づく健康診断を実施しましょう

タイトル:労働安全衛生法に基づく健康診断を実施しましょう発行者:厚生労働省発行時期:2025年3月ページ数:2ページ概要:労働安全衛生法に基づく、健康診断の実施の義務について周知するリーフレット。事業者に義務付けられてい […]

55.6%の企業で2025年新卒者の初任給を引き上げ

 採用環境の悪化から、多くの企業が新卒採用の初任給の引き上げを行っています。その最新の調査が東京商工会議所から公開されましたので紹介します。(1)2025年新卒者の初任給引き上げの実施状況55.6% 初任給を引き上げた( […]

裁判員休暇制度を導入しましょう

タイトル:裁判員休暇制度を導入しましょう発行者:働き方・休み方改善ポータルサイト発行時期:2025年3月ページ数:2ページ概要:裁判員制度の概要や、裁判員休暇制度の導入状況等を紹介したリーフレット Downloadはこち […]

厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」の結果を公表

 我が国における最大規模の賃金調査である厚生労働省の賃金構造基本統計調査ですが、先日、その令和6年の結果が公表されました。以下のとおり、一般労働者の賃金は前年比3.8%の増加となりました。また男性の伸びが3.5%だったの […]

派遣労働者の公正な待遇確保のため、派遣元・派遣先の連携・協力をお願いします

タイトル:派遣労働者の公正な待遇確保のため、派遣元・派遣先の連携・協力をお願いします発行者:厚生労働省発行時期:2025年3月ページ数:4ページ概要:派遣元・派遣先に向け、派遣労働者の派遣料金についての配慮や、公正な待遇 […]

事前に確認しておきたい育児休業等給付の実務対応Q&A

 いよいよ4月1日に育児休業給付金・出生時育児休業給付金の上乗せとして支給される「出生後休業支援給付金」が創設されます。また、2歳未満の子どもを養育する雇用保険の被保険者が育児時短就業をした際に支給される「育児時短就業給 […]

腰痛の労災認定(2025年3月版)

タイトル:腰痛の労災認定(2025年3月版)発行者:厚生労働省発行時期:2025年3月ページ数:4ページ概要:業務上腰痛の認定基準について説明したリーフレット Downloadはこちらから(828.87 KB )http […]

賃金のデジタル払い 3社目の資金移動業者は楽天ペイ

 賃金は、通貨のほか、従業員の同意を得た場合には、銀行その他の金融機関の預金または貯金の口座への振込み等により支払うことが認められています。一方で、近年はキャッシュレス決済の普及や送金サービスの多様化が進み、賃金の受け取 […]

改正法対応された「育児・介護休業法のあらまし」

 子の看護休暇の拡充や、仕事と介護の両立支援制度に係る個別周知・意向確認等が義務化される改正育児・介護休業法の施行まで間近となりました。 すでに育児・介護休業規程の整備等を進めている企業も多くあるかと思いますが、そのよう […]

自社での検討に活用したい経団連「仕事と育児との両立支援事例集」が更新

 仕事と育児の両立支援はすべての企業における重要テーマとなっており、男性の育児休業取得の促進などの対策を進めている企業も多いのではないかと思います。  そんな企業にみなさんにとって参考になる経団連の「仕事と育児との両立支 […]