弊社からのお知らせ

【緊急開催】労働者派遣の「同一労働同一賃金」対応実務超実践講座(東京・大阪)

 働き方改革関連法の中でも大物のテーマである同一労働同一賃金の制度施行時期が刻々と近づいてきています。同一労働同一賃金制度の導入により、正規労働者と非正規労働者の不合理な待遇差が禁止されますが、この非正規労働者の中には、 […]

大津章敬 FIVE STAR MAGAZINE第53号に渡辺俊一社労士との対談記事が掲載されています

 先日、発売になった「FIVE STAR MAGAZINE」第53号の特集「だから士業はこんなに面白い!」の中で、弊法人代表の大津章敬と、大阪の渡辺俊一社労士(社会保険労務士法人渡辺事務所 代表)との対談記事が掲載されて […]

大津章敬 へるすあっぷ21 11月号「労働時間制度の規制緩和 高プロ制度とフレックス」を執筆

 弊社労士法人 代表社員の大津章敬が今年度、法研の「へるすあっぷ21」で、働き方改革の基礎を解説する連載を行っています。連載のタイトルは「働き方改革と産業保健Q&A」で、第8回の今回は「労働時間制度の規制緩和 高プロ制度 […]

日経ヘルスケア 2019年10月号「苦労して採用した事務長が期待外れ 高額の報酬が腹立たしく解雇したい」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2019年10月号が発売になりました。今月は「苦労して採用した事務長が期待外れ 高額の報酬が腹立たしく […]

宮武貴美最新刊「総務担当者のための産休・育休の実務がわかる本」Amazonの2つのカテゴリで首位獲得

 2019年10月19日に発売された弊社会保険労務士法人の宮武貴美(特定社会保険労務士)の、最新刊「総務担当者のための産休・育休の実務がわかる本」ですが、Amazonの以下のカテゴリで売上ランキング首位を獲得しました。1 […]

「100年就業規則」グッドデザイン賞受賞記念セミナー 東名阪福で開催

 世界にある100年企業の80%が日本に存在します。こんなことは偶然では起こりません。そうした企業がずっと永年、顧客、社員、社会から愛され、必要とされ続けきた理由は何か?幾多の時代を超えてきた「働き方」とはなにか?育児・ […]

日経メディカル 9月号「手当を払い過ぎた院長が取った「NG対応」」

 弊社コンサルタントの服部英治が、先日発売された日経メディカル(2019年9月号)で、「手当を払い過ぎた院長が取った「NG対応」」という記事を執筆しております。是非お買い求め下さい。 [執筆データ] 書名 日経メディカル […]

日経ヘルスケア 2019年9月号「診療所で事務長を雇いたい 適切な人材をどう探す?」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2019年9月号が発売になりました。今月は「診療所で事務長を雇いたい 適切な人材をどう探す? 重視する […]

宮武貴美最新刊「総務担当者のための産休・育休の実務がわかる本」10月19日に発売

 弊社会保険労務士法人の宮武貴美(特定社会保険労務士)が、2019年10月19日に最新刊「総務担当者のための産休・育休の実務がわかる本」を出版することになりました。発売前からアマゾン「労働時間・休暇カテゴリ」において1位 […]

大津章敬 へるすあっぷ21 10月号「睡眠時間を確保する勤務間インターバル制度」を執筆

 弊社労士法人 代表社員の大津章敬が今年度、法研の「へるすあっぷ21」で、働き方改革の基礎を解説する連載を行っています。連載のタイトルは「働き方改革と産業保健Q&A」で、第7回の今回は「睡眠時間を確保する勤務間インターバ […]