弊社からのお知らせ

企業実務 2024年4月号「家族の介護を支援する制度とポイントとなる会社の対応」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が企業実務にて「中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務」のタイトルで連載を開始しました。  連載第1回となる2024年4月号(3月25日発売)では「家族の介護を支援する制度とポイントとな […]

日経ヘルスケア 2024年3月号「仕事を辞めてでも被災地に駆け付けたい! 職員の思いにどう対応すればいい? 」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2024年3月号が発売になりました。今月は「仕事を辞めてでも被災地に駆け付けたい! 職員の思いにどう対 […]

賃金事情 2024年3月5日号「従業員の氏名や住所が変更になったときの手続き」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2024年3月5日号が発売されます。  同月号では「従業員の氏名や住所が変更になったときの手続き」についての解説 […]

日経ヘルスケア 2024年2月号「若い職員が電動キックボードで出勤!危険と思われるので禁止にしてよいか?」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2024年2月号が発売になりました。今月は「若い職員が電動キックボードで出勤!危険と思われるので禁止に […]

賃金事情 2024年2月5日号「社会保険の被保険者区分と区分変更手続き」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2024年2月5日号が発売されます。  同月号では「社会保険の被保険者区分と区分変更手続き」についての解説を行っ […]

賃金事情 2024年1月5日・20日合併号「「130万円の壁対応策」事業主の証明による被扶養者認定」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2024年1月5日・20日合併号が発売されます。  同月号では「「130万円の壁対応策」事業主の証明による被扶養 […]

日経ヘルスケア 2024年1月号「「年収の壁」を越えても手取りが減らない? 補填の手当に助成金が出ると聞くが……」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2024年1月号が発売になりました。今月は「「年収の壁」を越えても手取りが減らない? 補填の手当に助成 […]

企業実務 2024年1月号「2024年 人事・労務部門の課題と対策」

 社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津章敬が、12月25日発売の月刊企業実務2024年1月号の巻頭特集「2024年の課題と対策」にて、「人事・労務部門の課題と対策」について執筆しています。 詳細は是非、誌面をご覧下 […]

日経ヘルスケア 2023年12月号「明示が必要な労働条件が来年4月に追加 パートタイマーの雇用契約には何を示す?」

 弊社コンサルタントの服部英治が「医療・介護経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの2023年12月号が発売になりました。今月は「明示が必要な労働条件が来年4月に追加 パートタイマーの雇 […]

ビジネスガイド2024年1月号「「年収の壁・支援強化パッケージ」実務対応」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が、本日発売のビジネスガイド2024年1月号において、「「年収の壁・支援強化パッケージ」実務対応」という特集記事を執筆しております。  「社会保険適用促進手当を活用した制度設計」および「 […]