都内労働組合 2017年賃上げの最終集計は5,496円(1.74%)

 先日、東京都産業労働局は「2017年春季賃上げ要求・妥結状況」の最終集計結果を公表しました。この調査は、都内の1,000労働組合を対象に実施されているもの。  これによれば既に妥結した労働組合のうち、前年妥結額と比較可 […]

多様な正社員及び無期転換ルールに係るモデル就業規則と解説 金融業版

タイトル:多様な正社員及び無期転換ルールに係るモデル就業規則と解説 金融業版発行者:厚生労働省発行時期:平成29月5月ページ数:42ページ概要: 平成30年4月から本格化する有期契約労働者の無期転換について、あらわしたモ […]

産労総研調査の2017年度決定初任給 大卒205,191円・高卒165,628円

 近年、新卒採用の激化に伴い、初任給の上昇が続いています。そこで本日は、産労総合研究所の「2017年度 決定初任給調査」の結果を見てみることにしましょう。この調査は、全国1・2部上場企業と過去に本調査に回答のあった同社会 […]

訪問介護員のための魅力ある就労環境づくり

タイトル:訪問介護員のための魅力ある就労環境づくり発行者:厚生労働省発行時期:平成29年2月ページ数:69ページ概要:訪問介護職員にとって魅力ある職場を作るためにまとめられたリーフレット。Downloadはこちらから(9 […]

【申込受付開始】海外赴任・出張管理セミナー(2017年9月26日)@名古屋

 名南コンサルティングネットワークでは、海外進出する企業の支援として様々なテーマでセミナーを開催しています。今回は、名古屋において、『海外赴任・出張の管理』をテーマにセミナーを開催します。是非ご活用ください。 ***** […]

ハローワークを通じた障害者の就職件数が過去最高に

 2018年は、5年に1回の障害者法定雇用率引き上げの年となり、先日、民間企業の障害者雇用率を現行の2.0%から2.3%(当分の間2.2%、3年を経過する日より前に2.3%)とする答申が行われましたが、これに関連するもの […]

労働者死傷病報告を怠ると厚生労働省ホームページで企業名公表に?

 最近、法令違反をした企業は厚生労働者のホームページで企業名が公表になっているが、どんな違反で公表されているのか気になった宮田部長は大熊に尋ねてみた。 宮田部長: 先生、少し前にネットでブラック企業の社名を厚生労働省のホ […]

愛知県「正規雇用に向けた企業向け講演会」を7月19日に開催

 愛知県では、「産業首都あいち」実現に向けた中堅・中小企業の競争力強化による雇用創造プロジェクトの一環で、正規雇用拡大支援事業を行っています。この事業は、求職者・労働者向けおよび事業者向けの就職支援施策を両面から実施する […]

無用なトラブルを防止し、社員が安心して定着する【就業規則整備】の進め方 8月31日(木)に名古屋で開催

 就業規則はよく「職場のルールブック」と言われますが、近年、その重要性は高まる一方です。労働トラブルや社員との行き違いなどの原因を分析してみると、その多くは就業規則等において社内ルールを明確にしておけば未然に防ぐことがで […]

【受付開始】中国進出企業懇親会@名古屋/2017年9月26日

 株式会社名南経営コンサルティングでは、海外進出企業同士の情報交換の促進を目的として、東海地区において中国進出企業の中国事業担当者・人事総務担当者の方々にお集まり頂き、情報交換を兼ねた懇親会を名古屋で定期的に開催しており […]

平成30年1月より雇用保険の教育訓練給付金について適用対象期間延長が最大20年になります

タイトル:平成30年1月より雇用保険の教育訓練給付金について適用対象期間延長が最大20年になります発行日:平成29年6月発行者:厚生労働省ページ数:2ページ概要:平成30年1月より雇用保険の教育訓練給付金がへ変更になるこ […]

改正育児・介護休業法に関する通達の新旧対照表が確認できます

 2017年7月3日のブログ記事「10月施行の改正育児・介護休業法に関する施行規則・通達等が公開に!」でご紹介したとおり、いよいよ改正育児・介護休業法の詳細が分かる資料が出揃いました。実務をされる方は、役所の取扱いがどう […]

平成29年10月より育児休業給付金の支給期間が2歳まで延長されます

タイトル:平成29年10月より育児休業給付金の支給期間が2歳まで延長されます発行日:平成29年6月発行者:厚生労働省ページ数:2ページ概要:平成29年10月より育児休業の再延長が2歳まで認められることに応じて、雇用保険の […]

精神障害にかかる労災支給決定件数は過去最多の498件

 昨年は第2の電通事件で、精神障害に関する労災認定が話題になりましたが、先日、厚生労働省は平成28年度の「過労死等の労災補償状況」を取りまとめました。以下では脳・心臓疾患、精神疾患の双方について状況を見てみましょう。脳・ […]

平成30年4月1日から障害者の法定雇用率が引き上げになります

タイトル:平成30年4月1日から障害者の法定雇用率が引き上げになります発行者:厚生労働省発行時期:平成29年6月ページ数:2ページ概要:平成30年4月から障害者の法定雇用率が引上げになることを周知するためのリーフレット。 […]

通勤に自転車を利用している従業員の保険加入義務化のお知らせ

 これは、通勤に自転車を利用している従業員に対して、保険の加入を促す案内文(画像はクリックして拡大)です。名古屋市の条例をサンプルに作成しています。重要度:★官公庁への届出:不要法定保存期間:特になし [ダウンロード]W […]

障害者の法定雇用率引き上げに関するリーフレット ダウンロード開始

 2017年6月30日のブログ記事「2018年4月1日からの障害者法定雇用率は2.2%で正式に決定」でご案内したように、来年4月より障害者の法定雇用率が2.2%に引き上げとなります。この引き上げに伴い、従業員数が45.5 […]

来年から変更になる所得税の配偶者控除等に関するリーフレット ダウンロード開始

 2017年4月24日のブログ記事「来年より見直されることとなった配偶者控除・配偶者特別控除」で取り上げたとおり、来年の1月より配偶者控除・配偶者特別控除が見直されることになっています。この見直しにより、扶養控除等申告書 […]

平成30年分以降の配偶者控除及び配偶者特別控除の取扱いについて~毎月(日)の源泉徴収のしかた~

タイトル:平成30年分以降の配偶者控除及び配偶者特別控除の取扱いについて~毎月(日)の源泉徴収のしかた~発行者:国税庁発行時期:平成29年6月ページ数:10ページ概要: 平成30年1月より変更となる配偶者控除・配偶者特別 […]

平成29年5月の愛知の求人倍率は対前月+0.04ポイントの1.86倍

 深刻な人材採用難が続いています。厚生労働省の一般職業紹介状況(平成29年5月分)によれば、平成29年5月の全国の有効求人倍率は1.49倍とバブル以降の最高値を更新しました。愛知県は以下のように更に深刻な状態になっていま […]