名南コンサルティングネットワーク 名南社会保険労務士法人では、毎月、名古屋と豊橋において、中堅中小企業の経営者および人事総務担当者のみなさんを対象とした実務セミナーを開催していますが、その5月コース「人事労務初任者のた […]
2013年7月1日から施行となる「労務派遣に関する適用の厳格化」の影響で、派遣雇用を行っている企業に直接雇用への変更を行う動きが出てきました。私も数社から移行手続きのご依頼を受け、中には今年4月から直接雇用への変更を行 […]
毎年6月1日(今年は曜日の都合で6月3日)から7月10日までは労働保険の年度更新の時期となります。年度更新の申告書は例年5月末から6月頭に各事業所に届くことになっていますが、これに先立ち、厚生労働省から労働保険年度更新 […]
先日、内閣府の経済社会構造に関する有識者会議(成長のための人的資源活用検討専門チーム)は、「成長のための人的資源の活用の今後の方向性について」という報告書を取りまとめました。 この報告書は、現状および今後の日本におい […]
アベノミクス効果で例年以上の賃上げが期待されている今年の春闘ですが、日本経団連の昇給調査の第1回集計が発表されました。 この調査は、原則として東証一部上場、従業員500人以上、主要21業種大手240社を対象に行われた […]
現在、全国各地で開催している以下のセミナーですが、お陰様で申し込みが450名となり、各地で大きな反響を頂いています。受講者アンケートも5点満点で平均【4.6点】というハイスコアを記録し、多くのみなさんに参考になったとの […]
この4月で、中国駐在も13年目になりました。そんな春に、今度は「鳥インフルエンザ」の人体感染という事態が起きています。中国は、本当に色々と話題には事欠かない国です。 上海を流れる黄浦江という川があります。ここは「バン […]
今月1日、改正高年齢者雇用安定法が施行されました。本日はこれに合わせ、東京都産業労働局が公表した「平成24年度 中小企業労働条件等実態調査「高年齢者の継続雇用に関する実態調査」結果」の中から、定年後の賃金の水準について […]
雇用拡大は、現在のわが国における最重要テーマの一つとなっていますが、この対策として従業員を一定以上増やす企業について法人税(または所得税)の税額控除の適用が受けられる雇用促進税制が設けられています。今回、平成25年4月 […]
先日、日本経済団体連合会は「2012年 夏季・冬季 賞与・一時金調査結果」を公表しました。この対象は経団連企業会員および東京経営者協会会員企業1,912社で、今回の結果は回答のあった255社(製造業56.9%、非製造業 […]