人事労務最新情報

　　いよいよパートタイマーへの社会保険の適用拡大が開始されました。適用拡大にあたり、様々な疑義が生じ、通達や日本年金機構から公開されている「短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大Ｑ＆Ａ集」を参考にされていた […]

　弊社社会保険労務士の服部英治が企業実務2016年10月号において「個人番号カード紛失時の対応」という記事 を執筆しております。是非ご覧ください。[執筆データ]書名　 企業実務掲載号　2016年10月号記事タイトル　これ […]

　人事・総務担当者にとって、10月は比較的業務の落ち着いた時期ではないでしょうか。今月は地域別最低賃金額の改定が行われますので、全従業員の賃金が最低賃金を上回っているか、念のためチェックしておきましょう。 [10月の主た […]

　働き方改革は現政権の重要テーマとなっていますが、今週火曜日（2016年9月27日）、総理大臣官邸で第１回「働き方改革実現会議」が開催されました。 　各種報道によればまだ労使が牽制をしている状態にあるようですが、今後の働 […]

　今年も年末調整の時期が近づき、国税庁のホームページで平成29年分の扶養控除等（異動）申告書と平成28年分の保険料控除申告書が公開されました。 年末調整に向けて早めに準備を進めることにしましょう。 「平成29年分給与所得 […]

　改正育児・介護休業法が来年の1月に施行されることは、すでにこのブログで何度もご案内している通りですが、育児介護制度の整理や規程整備を始めようとした場合に、疑問点が出てくることも多くあります。　このような中、厚生労働省か […]

　トラック、タクシーなどの自動車運転者は、依然として深刻な長時間労働の状況が続いており、脳・心臓疾患の労災認定件数がもっとも多い職種となっています。先日、この自動車運転者を使用する事業場に対する平成27年の監督指導、送検 […]

　新規に事業を立ち上げた際には、官公庁に対し、様々な届出を行う必要がありますが、その全体像が簡潔にまとまった資料というのはありそうでありませんでした。岩手労働局では以下のような諸手続きについて簡潔にまとめたパンフレット「 […]

　人材不足が深刻化する中、人材採用の強化と共に重要となっているのが、既存社員の定着促進です。そこで今回は厚生労働省の「平成27年転職者実態調査の概況」の中から、離職者の転職理由について見てみましょう。なお、この調査では、 […]

　近年、育児・介護、マタハラは、人事労務分野でも急速に関心が高まってきており、平成29年1月の改正育児・介護休業法、改正男女雇用機会均等法の施行により、企業は育児介護休業規程の改定や、マタハラの防止措置義務の一環としてハ […]