これは、職場で新型コロナウイルスの感染者が発生し、対外的に情報開示を行う場合の文例です。 重要度 ★★ [ダウンロード]Word形式 2020082411.docx(17KB)Word形式(簡易版)2020082 […]
これは、令和2年6月1日から、職場におけるパワーハラスメント対策が義務(中小企業は令和4年3月31日まで努力義務)となることに伴い、厚生労働省秋田労働局が発行した「ハラスメント相談・苦情への対応の流れ(例)」です。 重要 […]
これは給与明細の電子交付の承諾を得る際の同意書です。重要度 ★★★官公庁への報告:なし [ダウンロード]Word形式 shoshiki824.docx(18.1KB)PDF形式 shoshiki824.pdf(77KB) […]
これは、厚生労働省発行のリーフレット「不合理な待遇差解消のための点検・検討マニュアル(労働者派遣業界編)」に記載されている労働者派遣法第30条の4第1項の規定に基づく労使協定をWord化したもの(画像はクリックして拡大) […]
これは、国土交通省の「自転車通勤導入に関する手引き」にとり上げられている、社員が自転車通勤を行う際に会社へ提出させる申請書サンプル(画像はクリックして拡大)です。 重要度 ★ 官公庁への届出:不要 [ダウンロード] Wo […]
これは、女性活躍推進法に基づく行動計画のサンプル(画像はクリックして拡大)です。重要度 ★官公庁への届出:不要 [ダウンロード]Word形式 shoshiki813.doc(35KB)PDF形式 shoshiki813 […]
これは、女性活躍推進法に基づく行動計画のサンプル(画像はクリックして拡大)です。重要度 ★官公庁への届出:不要 [ダウンロード]Word形式 shoshiki814.doc(35KB)PDF形式 shoshiki814 […]
これは助成金を申請する際に、支給要件を満たしているか確認するための共通の申立書(画像はクリックして拡大)です。※2019.5.7 令和元年5月7日より、書式が変更となったため、差し替えました。重要度 ★官公庁への届出: […]
これは、同一労働同一賃金に関して、説明を行う際のひな形(画像はクリックして拡大)です。重要度 ★官公庁への届出:不要 [ダウンロード]Word形式 shoshiki816.doc(57KB)PDF形式 shoshiki […]
従業員が資格を取得・更新した際に、事業所へ報告する書式のサンプル(画像はクリックして拡大)です。重要度:★官公庁への届出:特になし法定保存期間:特になし[ダウンロード]Word形式 shoshiki687.docx(1 […]