最低賃金

44.3%の中小企業が最低賃金割れによる賃金引き上げを実施

 最低賃金については2020年代の間に全国加重平均で1,500円を目指すという方針が打ち出され、昨年秋にも51円(全国加重平均)の引き上げが行われました。本日はその中小企業への影響を、東京商工会議所の「中小企業における最 […]

約2割の企業で今秋の最低賃金割れ発生の見込み

 今春の賃上げを受け、10月の最低賃金引上げも例年にはない、水準で実施される見通しとなっています。こうした最低賃金の引き上げにより、最低賃金割れの労働者が発生し、その対応が進められていますが、今回はそうした状況について、 […]

【答申】令和6年度地域別最低賃金額改定の目安は全国一律の50円に

 木曜日に行われた中央最低賃金審議会目安に関する小委員会の報告を受け、様々なメディアで報じられている令和6年度地域別最低賃金額改定の目安ですが、2024年7月25日の午後、正式に中央最低賃金審議会から厚生労働大臣に対して […]

愛知県の最低賃金は令和5年10月1日から1,027円に引上げ

 今年は物価の上昇などを受け、過去最大の最低賃金の引き上げが行われますが、愛知県については41円引上げにより、時間額1,027円に改正されることとなり、令和5年9月1日に官報公示が行われました。効力発生日は令和5年10月 […]

2023年10月の最低賃金大幅引き上げに対応する企業が83.2%

 今年の最低賃金の引上げですが、目安では全国平均で41円、加重平均で1,002円となっていましたが、多くの県で目安よりも高い答申が行われたことで、引き上げ額平均は43円、全国加重平均で1,004円になることとなりました。 […]

令和5年度の最低賃金引上げ目安は39~41円 全国加重平均は1,002円へ

 注目の最低賃金引上げ目安が、厚生労働省の中央最低賃金審議会の中で以下のとおり示されました。ランクA 41円埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪ランクB 40円北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、石川、福井 […]

最低賃金の履行確保を主眼とする監督指導結果 全体の11.4%で違反

 愛知労働局は、2022年1~3月に実施した最低賃金の履行確保に向けた監督指導の結果を公表しました。愛知県最低賃金に近い賃金額の労働者が多いと思われる業種等の事業場を中心に622事業場に対して監督指導が行われ、うち、最低 […]

厚生労働省が制作した「最低賃金に関するセルフチェックシート」

 今年の最低賃金の引上げは史上最大となっています。厚生労働省のサイトでは、その改定状況がまとめられていますので、是非ご覧ください。https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bu […]

2022年9月より最低賃金引き上げにかかる「業務改善助成金」が拡充

 10月より最低賃金の引き上げが行われますが、厚生労働省は、2022年9月1日に、事業場内で最も低い賃金(事業場内最低賃金)の引き上げを図る中小企業・小規模事業者の生産性向上に向けた取り組みを支援するための「業務改善助成 […]

令和4年度の最低賃金 全都道府県の改定額答申が出揃いました

 過去最大の改定額となった今年度の最低賃金の見直しですが、全都道府県の令和4年度地域別最低賃金の改定額が以下のように取りまとめられました。なお、日付は発効予定日となっています。北海道 920円(+31円) 2022年10 […]