企業実務 2023年4月号「子育て中の従業員をサポートする育児・介護休業法の制度」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「総務担当者のための「産休・育休制度」の実務と勘どころ」とのテーマで連載を行っております、企業実務の2023年4月号が発売になりました。 この連載では、女性はもちろん、男性も育休を取 […]
高まる人材採用意欲 採用予定あり企業の63.9％が賃上げを実施
深刻な採用難の時代となっていますが、多くの企業では採用ニーズが更に高まっているようです。本日は、帝国データバンクの「2023年度の雇用動向に関する企業の意識調査(2023/3/20)」の結果を見ていきましょう。 20 […]
働き方・休み方改善ハンドブック（小売業 スーパーマーケット業編）
タイトル：働き方・休み方改善ハンドブック（小売業 スーパーマーケット業編） 発行者：厚生労働省 発行時期：2016年3月 ページ数：28ページ 概要：スーパーマーケット業の企業における取組事例をもとに、主として正社員の働 […]
職場での待遇に疑問を感じたら、労働局にご相談を～チェックシートを使って確認しましょう～
タイトル：職場での待遇に疑問を感じたら、労働局にご相談を～チェックシートを使って確認しましょう～ 発行者：厚生労働省 発行時期：2023年1月 ページ数：2ページ 概要：厚生労働省が、パートタイム、アルバイト、契約社員で […]
ハローワークインターネットサービス（雇用保険手続支援）ご利用者マニュアル（令和4年9月更新）
タイトル：ハローワークインターネットサービス（雇用保険手続支援）ご利用者マニュアル（令和4年9月更新） 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年9月 ページ数：27ページ 概要：雇用保険関係の手続支援サービスの内容、様式 […]
雇用保険の適用事業所に届く「雇用保険被保険者数お知らせはがき」に関するFAQ
厚生労働省は、毎年、雇用保険の適用事業所に「雇用保険被保険者数お知らせはがき」を送付しており、今年も3月に送付されました。このはがきは、企業が雇用保険の手続きの漏れがないか、確認する主旨で送付されており、2023年3月 […]
わたしの会社の働き方改革取組事例集
タイトル：わたしの会社の働き方改革取組事例集 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年3月 ページ数：46ページ 概要：中小企業の働き方改革の事例集（2021年版） Downloadはこちらから(8.7MB） https […]
離職されたみなさまへ ＜特例一時金のご案内＞（令和4年9月更新）
タイトル：離職されたみなさまへ ＜特例一時金のご案内＞（令和4年9月更新） 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年9月 ページ数：2ページ 概要：短期特例被保険者であった方が失業した場合に支給される特例一時金について、 […]
副業を行っている者は8.2％に止まる 月収も1万円未満が約3割
コロナ以降、副業に対する関心の高まりを実感しています。そこで企業としても社員の副業をどのような形で認めようかという検討も増加しています。そこで本日は、パーソルキャリアの「副業の実態調査(2023/3/13)」の結果を見 […]
中小企業の働き方改革成功読本
タイトル：中小企業の働き方改革成功読本 発行者：厚生労働省 発行時期：2021年3月 ページ数：32ページ 概要：中小企業の働き方改革の事例集（2020年版） Downloadはこちらから(23.7MB） https:/ […]
離職されたみなさまへ ＜高年齢求職者給付金のご案内＞（令和4年9月更新）
タイトル：離職されたみなさまへ ＜高年齢求職者給付金のご案内＞（令和4年9月更新） 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年9月 ページ数：2ページ 概要：高年齢被保険者であった方が失業した場合に支給される高年齢求職者給 […]
さぁどうする？2024年問題対策 中小トラック運送業における時間外労働削減の実務
さぁどうする？2024年問題対策中小トラック運送業における時間外労働削減の実務 物流業界の「2024年問題」とは、どのようなことでしょうか。 2024年4月より、自動車運転者に労働時間の上限規制が適 […]
令和4年賃金構造基本統計調査(賃金センサス)の結果が公表
賃金管理を行う際には様々な賃金統計調査資料を用いることになりますが、多くの調査の中でももっとも大規模に行われている代表的なものが厚生労働省の賃金構造基本統計調査(賃金センサス)です。 賃金構造基本統計調査は、全国の主 […]
派遣労働者を受け入れる際に注意すべきポイント（同一労働同一賃金関係）
タイトル：派遣労働者を受け入れる際に注意すべきポイント（同一労働同一賃金関係） 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年12月 ページ数：2ページ 概要：派遣労働者を受け入れる際に派遣先が行わなければならない、派遣労働者 […]
離職されたみなさまへ（令和4年6月更新）
タイトル：離職されたみなさまへ（令和4年6月更新） 発行者：厚生労働省 発行時期：2022年6月 ページ数：10ページ 概要：厚生労働省から離職されたみなさまへむけて、求職者給付を受けるために必要な手続き方法や受給資格等 […]
愛知労働局 2023年3月末を目途に求人手続きでのFAX利用を廃止
2022年12月26日に愛知労働局から、ハローワークではDX推進のためFAXによる文書のやりとりを原則廃止するという案内が出されています。また、ハローワーク名古屋中のホームページを見ると、求人部門では2023年3月末を […]
岸田総理が示した今後の「こども・子育て政策」の基本的考え方
岸田政権では「異次元の少子化対策」の実施を表明していますが、2023年3月17日の記者会見で今後のこども・子育て政策についての基本的考え方を示しました。3月末までにはパッケージとしての案が示されるとのことですが、以下で […]
パートタイム・有期雇用労働法で正社員と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差は禁止されています
タイトル：パートタイム・有期雇用労働法で正社員と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差は禁止されています 発行者：厚生労働省 発行時期：2023年2月 ページ数：2ページ 概要：パートタイム・有期雇用労働法で禁止されている […]
創業支援等措置の実施に関する計画の記載例等について（令和5年1月更新）
タイトル：創業支援等措置の実施に関する計画の記載例等について（令和5年1月更新） 発行者：厚生労働省 発行時期：2023年1月 ページ数：20ページ 概要：令和３年４月から施行される高年齢者等の雇用の安定等に関する法律に […]
連合の2023年春闘第1回集計結果は11,844円・3.80％の高水準に
満額回答が相次ぎ、ニュース番組でも大きく報道されている2023年の春闘ですが、連合から「2023年春季生活闘争 第1回回答集計(2023/3/17)」が公表されました。今後、賃上げの交渉や検討を行う際の参考とするため、 […]