紹介手数料率の実績の公開と違約金規約の明示が必要になります
タイトル：紹介手数料率の実績の公開と違約金規約の明示が必要になります 発行者：厚生労働省発行時期：2024年10月ページ数：2ページ概要：令和7年4月1日から職業安定法に基づく省令及び指針が一部改正され、紹介手数料率の実 […]
令和６年改正育児・介護休業法に関するQ＆A （令和6年11月1日時点）
タイトル：令和６年改正育児・介護休業法に関するQ＆A （令和6年11月1日時点） 発行者：厚生労働省発行時期：2024年11月ページ数：30ページ概要：令和６年改正育児・介護休業法に関するQ＆Aを案内したリーフレット D […]
育児・介護休業規程[簡易版](2025年4月・10月施行対応)
2024年5月の法改正（2022年4月および10月施行）に対応した厚生労働省公開の育児・介護休業規程（簡易版） Word形式 2024110547.docx PDF形式 2024110547.pdf 参考リンク 厚生 […]
育児・介護休業規程[簡易版](2025年4月施行対応)
2024年5月の法改正（2025年4月施行）に対応した厚生労働省公開の育児・介護休業規程（簡易版） Word形式 2024110546.docx PDF形式 2024110546.pdf 参考リンク 厚生労働省「育児 […]
ご存知ですか？ 派遣先にも男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、労働施策総合推進法が適用されます
タイトル：ご存知ですか？ 派遣先にも男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、労働施策総合推進法が適用されます 発行者：厚生労働省発行時期：2024年10月ページ数：6ページ概要：派遣先にも、男女雇用機会均等法、育児・介護休 […]
若手を中心に転職による収入増加の傾向が明確に
賃上げの流れと転職市場の活況により、中途採用の賃金相場が上昇しています。先日来、複数の機関が転職による年収の変化に関するレポートを公表していますが、そのポイントをまとめると以下のようになります。■パーソルキャリア202 […]
配偶者手当を見直して若い人材の確保や能力開発に取り組みませんか？ いわゆる「年収の壁」対策
タイトル：配偶者手当を見直して若い人材の確保や能力開発に取り組みませんか？ いわゆる「年収の壁」対策 発行者：厚生労働省発行時期：2024年10月ページ数：2ページ概要：年収の壁対策として企業が配偶者手当の見直しを検討す […]
募集情報等提供事業者からの労働者への金銭・ギフト券等の提供禁止
人材採用する際には、自社のホームページで募集したり、公的機関であるハローワークを活用したりすることがありますが、求人メディアや求人状況を収集して提供する「募集情報等提供事業者」を活用することも多くなっています。 募集 […]
賃金事情 2024年11月5日号「健康保険証の廃止とマイナ保険証の本格利用の開始」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が「事例で学ぶ社会保険の手続き」のタイトルで連載を行っている「賃金事情」の2024年11月5日号が発売されました。 同月号では「健康保険証の廃止とマイナ保険証の本格利用の開始」について […]
医療・介護・保育分野の職業紹介手数料平均額が公表
厚生労働省から、医療・介護・保育分野における地域ブロック別の職種別平均手数料（令和４年度実績）及び離職率（令和３年度実績）に関する資料が公開されました。これは、職業紹介事業者を選択する際の参考にしてもらうことが狙いとな […]
育児・介護休業法 リーフレット・簡易版規定例・Ｑ＆Ａが公開
2025年4月と10月に改正の育児・介護休業法が施行されることになっています。4月の施行までに約5ヶ月と間近に迫ってきたこともあり、先日、厚生労働省からこれまで公開されていたものよりも詳しい改正ポイントを解説したリーフ […]
育児・介護休業法改正ポイントのご案内
タイトル： 育児・介護休業法改正ポイントのご案内 発行者：厚生労働省発行時期：2024年11月ページ数：6ページ概要：2025年4月から段階的に施行される改正育児・介護休業法の内容について解説したリーフレット Downl […]
育児・介護休業等に関する規則の規定例[簡易版]
タイトル： 育児・介護休業等に関する規則の規定例[簡易版] 発行者：厚生労働省発行時期：2024年11月ページ数：40ページ概要：モデル育児・介護休業規程（簡易版）。2024年5月に改正され、2025年4月と10月に施行 […]
中小企業経営者・人事担当者向け 治療を続けながら働くためのハンドブック
タイトル：中小企業経営者・人事担当者向け 治療を続けながら働くためのハンドブック 発行者：厚生労働省発行時期：2018年3月ページ数：16ページ概要：治療を受けながら働くことをサポートするために、必要な情報がまとめられた […]
マイナンバーカードを健康保険証として使うには
タイトル：マイナンバーカードを健康保険証として使うには 発行者：デジタル庁発行時期：2023年8月ページ数：2ページ概要：医療機関や薬局の受付に設置されたカードリーダーでのマイナンバー健康保険証の利用方法と利用するメリッ […]
厚生労働省 11月2日(土)に「過重労働解消相談ダイヤル」を実施
過労死等防止対策推進法では、国民の間に広く過労死等を防止することの重要性について自覚を促し、これに対する関心と理解を深めるため、毎年11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、同月間に 「過重労働解消キャンペーン」を実施し […]
へるすあっぷ21 2024年11月号「労働関係法令や過労死等の現状への理解を深めよう」
弊社代表社員の大津章敬が2024年11月号（11月1日発売）へるすあっぷ21にて「労働関係法令や過労死等の現状への理解を深めよう」という記事の監修を行いました。 詳細は是非、誌面でご覧下さい。 参考リンクへるすあっぷ21 […]
労働者に金銭やギフト券等を提供することは原則禁止になります
タイトル：労働者に金銭やギフト券等を提供することは原則禁止になります 発行者：厚生労働省発行時期：2024年10月ページ数：3ページ概要：令和7年4月1日から職業安定法に基づく省令及び指針が一部改正され、労働者に金銭やギ […]
11月の過労死等防止啓発月間 シンポジウムやキャンペーンを実施
厚生労働省では、11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、過労死等をなくすために過労死等防止対策推進シンポジウムや過重労働解消キャンペーンなどの取組みを行うこととしています。この月間は、「過労死等防止対策推進法」に基づく […]
11月からフリーランスが労災保険の特別加入の対象に
労災保険制度は、労働者の業務上の事由または通勤による労働者の傷病等に対して必要な保険給付を行い、あわせて被災労働者の社会復帰の促進等の事業を行う制度です。補償は労働者が対象となりますが、労働者以外のうち、業務の実態や災 […]