会社法務A2Z 2024年9月号「企業が押さえておきたい 雇用保険法改正のポイントと実務への影響/育児・介護休業法改正のポイントと実務への影響」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が、8月25日発売の会社法務A2Z 2024年9月号において、「企業が押さえておきたい 雇用保険法改正のポイントと実務への影響」「企業が押さえておきたい 育児・介護休業法改正のポイントと […]

9月は「職場の健康診断実施強化月間」です(2024年8月版)

タイトル:9月は「職場の健康診断実施強化月間」です(2024年8月版)発行者:厚生労働省発行時期:2024年8月ページ数:2ページ概要:9月が「職場の健康診断実施強化月間」であることを案内したリーフレット。「健康診断及び […]

9月から始まる職場の健康診断実施強化月間

 厚生労働省では、労働安全衛生法に基づく一般定期健康診断の実施、その結果についての医師の意見聴取・その意見を踏まえた就業上の措置の実施について、企業に改めて徹底してもらうことを促すため、毎年9月を「職場の健康診断実施強化 […]

【雇用主向け】賃金の「デジタル払い」を導入するにあたって必要な手続き

タイトル:賃金の「デジタル払い」を導入するにあたって必要な手続き 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金のデジタル払いを導入するにあたって、雇用主が対応する必要がある主な内容をまとめ […]

中小・中堅企業のテレワーク実施率が増加

 近年大企業を中心にその在り方が見直され、2023年以降の実施率は減少傾向にあったテレワークですが、先月発表された直近の実施率の調査結果(日本生産性本部の「第15回 働く人の意識調査(2024/7/29)」)によると、今 […]

再就職援助計画変更認定申請書

認定を受けた再就職援助計画について、変更を行う場合の申請様式です。 重要度:★官公庁への届出:要 Word形式 2024080961.docxPDF形式   2024080961.pdf   参考リンク厚生労働省「再就職 […]

中部経済新聞 連載記事 2024年8月28日(水)-少人数でも押さえたい労務管理の勘所(オピニオン)

2023年6月より、中部経済新聞にて「少人数でも押さえたい労務管理の勘所」と題したコラムを毎週水曜日に連載させていただいています。 こちらのコラムでは、従業員規模が少人数である企業であっても、企業規模を問わずに押さえてお […]

今春の賃上げ実施率は84.2%で、賃上げ率は「5%以上6%未満」が最多

 2024年度は物価上昇と採用難に伴う賃金水準の情報に対応するため、多くの企業で賃上げが実施されました。本日は、東京商工リサーチの「2024年度「賃上げに関するアンケート」調査の結果からその振り返りをしてみましょう。(1 […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向けて、対応の必要があ […]

労働者死傷病報告の報告事項が改正され、 電子申請が義務化※されます

タイトル:労働者死傷病報告の報告事項が改正され、 電子申請が義務化※されます 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:2ページ 概要:2025年1月1日より、労働者死傷病報告の報告事項が改正され、電子申請 […]

来年から電子申請が義務化される労働者死傷病報告

 社会保険の届出のみならず、昨今は就業規則や36協定についても電子申請で届出する企業が増えてきているようです。そのような中、来年1月(2025年1月1日)から、労働者死傷病報告も電子申請が義務化されることが決まっています […]

手軽にできる国民年金の納め方

タイトル:手軽にできる国民年金の納め方発行者:厚生労働省・日本年金機構発行時期:2023年7月ページ数:4ページ概要:国民年金の保険料の手軽な納め方を案内したリーフレット Downloadはこちらから(1.4MB)htt […]

企業実務 2024年8月号「2024年通常国会で成立した改正育児・介護休業法の概要」

 弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が企業実務にて「中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務」のタイトルで介護休業について連載しています。  2024年9月号(8月25日発売)では「2024年通常国会で成立した改正育児・介護 […]

経団連の大手企業2024年夏季一時金平均妥結額は941,595円(前年比+4.23%)

 経団連の「2024年夏季賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果」の最終集計が公表されました。本調査の対象は、原則として従業員500人以上、主要22業種大手244社で、今回の最終集計は22業種156社の結果を集計したもの。 […]

国民年金「老齢基礎年金」

タイトル:国民年金「老齢基礎年金」発行者:厚生労働省・日本年金機構発行時期:2023年7月ページ数:5ページ概要:老齢基礎年金の概要を説明したリーフレット Downloadはこちらから(1.3MB)https://rou […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(ネパール語版)

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(ネパール語版) 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向けて […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(クメール語版)

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(クメール語版) 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向けて […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(モンゴル語版)

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(モンゴル語版) 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向けて […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(ミャンマー語版)

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(ミャンマー語版) 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向け […]

【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(インドネシア語版)

タイトル:【労働者向け】賃金を「デジタル払い」で受け取る場合に必要な手続き(インドネシア語版) 発行者:厚生労働省 発行時期:2024年8月 ページ数:4ページ 概要:賃金をデジタル払いで受け取ることを希望する労働者に向 […]