労務ドットコム編集部

　昨日のブログ記事「平成28年分扶養控除等申告書のマイナンバーの記載省略が可能に！」では、来年分の扶養控除等申告書にかかるマイナンバーの記載に取扱いについて取り上げましたが、これと前後し、官報で平成28年度以降の給与支払 […]

　いよいよ年末調整が本格化する時期となり、総務担当者は準備に追われているかと思います。特に来年の扶養控除等（異動）申告書にマイナンバーを記載してもらうかを悩んでいる方は多いのではないでしょうか。 　そのような中、国税庁か […]

　平成25年4月に改正労働契約法が施行され、有期労働契約が反復更新されて通算5年を超えたときに、労働者の申し込みによって無期雇用に転換するルール（無期転換ルール）が始まりました。この無期転換ルールにおける5年のカウントは […]

　先日よりマイナンバー個人番号の通知カードの送付が始まりましたが、法人番号についても10月22日(木)より通知書の発送が開始されました。それに合わせ、10月26日(月)より国税庁法人番号公表サイトでは、法人番号の指定を受 […]

　愛知労働局は「雇用保険のしおり」を毎年10月に更新していますが、その平成27年10月分がホームページ上で公開されました。 　以下の目次にあるように、事業所関係、被保険者関係、雇用継続給付、失業等給付などの各内容の詳細が […]

東京満席につき、追加日程設定　大阪もまもなく満席　マイナンバー、電子申請、ストレスチェック、労働時間法制改革、人材採用難など、いまの社労士業界には大きな変化の真っ只中にあり、そこにはいくつかのピンチと、その何倍もの数多く […]

　11月10日に発売となる名南経営服部英治の最新刊「タブーの労務管理」の予約受付が始まりました。　本書は服部が公式ブログの中でこれまで取り上げてきた「タブーの労務管理」というカテゴリの内容を再編集し、LGBTや性同一性障 […]

　マイナンバー通知カードの郵送が始まりましたが、今回は転送不要の簡易書留で郵送されます。そのため、一人暮らしの方など不在がちなケースにおいて通知カードが受け取れないという事例が多発するのではないかと言われています。そのよ […]

　2015年8月31日のブログ記事「来年4月までに行動計画の届出等が必要になる女性活躍推進法が成立」では、先の国会で成立した女性活躍推進法の概要を取り上げました。来春に向けて対応が必要なこの法律ですが、昨日（2015年1 […]

　人材不足感の高まりにより、学卒初任給が上昇しています。今回は経団連の2015年3月卒「新規学卒者決定初任給調査結果」の内容を取り上げましょう。この調査は経団連企業会員および東京経営者協会会員企業1,906社を対象に実施 […]