労務ドットコム編集部

2010年11月の「人事労務のお仕事カレンダー」

 今年も残り2ヶ月となりました。人事労務担当者としては年末調整という年内最後の大イベントがありますので、健康管理には注意したいところですね。さて、年末調整ですが、今月中には書類の回収が整うように、段取りを決めておきましょ […]

日経ヘルスケア 10月号「パートに移行した職員の有給休暇」

 弊社コンサルタントの服部英治が「実践!院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの10月号(第70回)が発売になりました。今月は「パートに移行した職員の有給休暇」というタイトルで、パートに移行 […]

改正労基法の実務取扱の指針となる労働基準法関係解釈例規

 今年の4月に施行された改正労働基準法ですが、本来は非常に大きな改正であったにも関わらず、不景気により多くの企業で残業が減少したこと、また中小企業への猶予措置が設けられたことなどからあまり盛り上がらないまま現状に至ってい […]

【受講料無料】未払い残業問題対策セミナー 11月19日の名古屋再々追加日程受付中

 5月以降、愛知・岐阜・三重の全9都市で開催しております無料セミナー「急増が予想される未払残業代請求から会社を守る具体的ポイント」ですが、好評につき、11月19日(金)に名古屋の名南経営本館研修室において名古屋会場の再々 […]

平成23年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書の書き方の注意点 無料ダウンロード開始

 平成23年分年末調整関連の記事はこちらのカテゴリ「税務」からご覧いただけます。  2010年10月27日のブログ記事「平成23年分から減額される19歳未満の扶養控除と扶養申告書の様式変更」では、平成23年分の扶養親族の […]

人事実務10月15日号「雇用調整助成金の現状とこれからの助成金活用」

 現在発売されている人事実務2010年10月15日号で、弊社社会保険労務士の福間みゆきが「雇用調整助成金の現状とこれからの助成金活用」という特集記事を執筆しております。  本稿では、雇用調整助成金の現状とこれからの助成金 […]

来年以降に予定されている労働関係法の施行

 現在、労働政策審議会では有期労働契約についての検討が進められており、労働者派遣法改正も含めて、今後雇用のあり方に関する様々な動きや規制が出てくるものと予想されていますが、今年は人事労務管理を行う中でもっともインパクトの […]

平成23年分から減額される19歳未満の扶養控除と扶養申告書の様式変更

 多くの企業で平成22年度の年末調整準備が進められている頃ではないかと思いますが、平成22年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書と共に、平成23年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書も配布する事業所も多くあるかと思い […]

父子家庭の児童扶養手当の申請は11月30日までに

 児童扶養手当は、ひとり親家庭の生活の安定と自立の促進に寄与し、子どもの福祉の増進を図ることを目的として支給される手当ですが、昭和36年に制度が設けられて以来、母子家庭の母親を支給対象としており、父子家庭の父親には支給さ […]

監督署是正指導による未払い残業代の支払いが大幅減

 先日、厚生労働省より「平成21年度 賃金不払残業(サービス残業)是正の結果まとめ」が公表されました。不況の影響で時間外労働自体が減少しているためか、前年と比較して、是正支払額は約40%の大幅減となっています。以下ではそ […]