労務ドットコム編集部

3月17日「労働トラブル増加・人材不足時代に求められる就業規則整備の実務ポイント」(名古屋)は満席となりました

 3月17日に名古屋で開催するセミナー「労働トラブル増加・人材不足時代に求められる就業規則整備の実務ポイント」(画像はクリックして拡大)ですが、本日満席となりました。ありがとうございます。なお、6月9日(月)東京、6月1 […]

8月開講の「人事あすなろ塾(第16期)」受付開始

 社労士ネットワーク主催で毎年開催しております人事コンサルタント養成講座「人事あすなろ塾」ですが、8月に開講する第16期基礎コースの受付が開始されました。今年は以下のとおり開催いたしますので、是非お申込み下さい。日程第1 […]

春闘集中回答日 連合の集計速報では「昨年並み」の結果

 3月12日は春闘の集中回答日でしたが、さっそく連合より集計速報が発表されました。今春闘は労働組合側の強気な要求に対し、企業サイドは原油高や円高、グローバルな競争の激化といった経営の先行き不安感からベアについては消極的な […]

最近の労働法令改正から見る労務管理のトレンド

 平成20年3月1日から労働契約法、さらに4月1日から改正パート労働法が施行される。前者の労働契約法は永年その必要性が叫ばれていたもので、労働基準法を労働刑法とすれば、労働契約法は労働民法にあたる。従来、労働民事トラブル […]

中堅企業に大きな影響が予想される障害者雇用の法改正の動向

 障害者雇用の促進は労働行政上の大きなテーマとなっていますが、先日、厚生労働省作成の「障害者の雇用の促進等に関する法律の一部を改正する法律案」が国会に提出されることが閣議決定されました。今回の改正は企業の実務にも非常に大 […]

今日の東京セミナー ご参加ありがとうございました

 本日、東京・総評会館でセミナー「労働契約法・パートタイム労働法への具体的対応と雇用環境変化に適応する人事制度」を開催しました。今回は定員80名の会場が早々に満席となり、急遽、別会場を手配した結果、2会場での同時並行降開 […]

育児中の社員の短時間勤務促進に関する助成金制度

 育児休業制度に関する不定期連載を行っていますが、今回はその第6回。前回の予告どおり、育児休業の取得を積極的に促進する企業に支給される助成金の続きとして、「短時間勤務促進」に関する助成金をご紹介しましょう。 【質問】 当 […]

平成20年度の労災保険料率は前年度から変更なし

 3月に入り、労働保険の年度更新の時期が近づいてきました。昨年は雇用保険法の改正が遅れ、申告・納付期限が延長される異常事態となりましたが、今年は大きな改正の予定はなく、先日、厚生労働省のホームページにおいて、労災保険料率 […]

日経ヘルスケア 3月号「パートタイム労働法改正のポイント」

 弊社コンサルタントの服部英治が「実践!院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの3月号(第39回)が発売になりました。今月は「パートタイム労働法改正のポイント」というタイトルで、4月1日に改 […]

都内企業の大卒初任給平均は前年比3.5%増の210,000円

 都市部を中心に人材採用難が大きな経営課題となっていますが、これに伴い、若手の雇い入れ賃金が上昇する傾向が強まっています。そんな中、先日、東京労働局より「平成20年3月新規学校卒業者の求人初任給調査結果」という資料が発表 […]