安全衛生

　2015年9月8日のブログ記事「小規模事業場が利用できる「ストレスチェック」実施促進のための助成金」で紹介したように、今年12月から始まるストレスチェックに関し、助成金が用意されています。この助成金は、団体登録が201 […]

　いよいよ12月からストレスチェック制度の義務化が実施されますが、先日、厚生労働省から「ストレスチェック制度実施規程」が公開されました。　ストレスチェック指針では、衛生委員会等において、ストレスチェック制度の実施方法等に […]

　先日、連合より「第3回マタニティハラスメント（マタハラ）に関する意識調査」が発表されました。2年前に第1回が行われたこの調査ですが、この8月に第3回が実施されました。 　2年前の5月に初めて実施された調査では、マタハラ […]

　いよいよ今年12月よりストレスチェック制度が導入されます。そろそろ総務担当者も具体的な準備を進める頃ではないかと思います。このストレスチェックですが、実施が義務付けられる企業規模は、従業員数50人以上の事業場となってい […]

　メンタルヘルス不調者の問題は、いまや企業の人事労務管理における最大のテーマの一つとなっています。これに関連して今月より厚生労働省に「こころのほっとライン」が開設されました。これはメンタルヘルス不調や過重労働による健康障 […]

　2015年10月1日から1週間は全国労働衛生週間となっており、労働者の健康管理や職場環境の改善など、労働衛生に関する国民の意識を高め、職場での自主的な活動を促して労働者の健康を確保することを目的に毎年実施されています。 […]

　ここ数ヶ月、マイナンバーの話題で持ちきりでしたが、ここに来て、12月に施行されるストレスチェックへの関心も高まってきたことを実感します。そろそろ実施者をどうしようか、問診表で行うのか、WEBで行うのかといった点について […]

　最近、「オワハラ」という言葉を耳にすることが増えていますが、先日、厚生労働省から企業に対して、採用にあたって企業側の行き過ぎた行為がないように注意喚起をしたリーフレットが出されました。そこで今回は、この内容についてとり […]

　連合は先日、6月に実施した「女性のための全国一斉労働相談」の結果を公表しました。2日間に542件の相談が寄せられ、年代では40代が29.6％ともっとも多く、次いで50代(23.7％)、30代(19.5％)となっています […]

　12月から始まるストレスチェック制度ですが、今後、徐々に関心が高まり、実務上の疑問点も多く寄せられることが予想されます。その中でも、実際にストレスチェックをどのように実施すればよいかわからないというのは、最初にぶつかる […]