その他

　社会保険労務士法人名南経営で執筆した「マイナンバー制度の実務と業務フローがわかる本」が本日発売になりました。 　発売前から多くの予約を頂き、発売前にも関わらず、amazonのマネジメント・人材管理カテゴリではベストセラ […]

　昨年度実施された厚生労働省の「中小企業のための育休復帰支援プラン導入支援事業」では、社会保険労務士を中心とした29名の育休復帰プランナーが全国の企業を訪問し、中小企業が自社の従業員の円滑な育児休業の取得と育休後の職場復 […]

　マイナンバーに対する関心は日増しに高まるばかりです。官公庁から様々な資料が出てきていますが、先日、内閣府より小規模事業者向けのマイナンバー導入チェックリストが公開されました。従業員数の少ない事業者がマイナンバーの導入に […]

　健康・環境・農林漁業等の分野は雇用創出の担い手となることが期待されていますが、なかなか人材が確保できないといった雇用管理上の問題を抱えています。そのため、厚生労働省ではこれらの分野を重点分野として位置づけ、事業主が評価 […]

　2015年5月11日のブログ記事「今年度の雇用関係助成金をまとめたリーフレットのダウンロードが開始」で取り上げたとおり、雇用関係助成金をまとめたリーフレットの簡略版のダウンロードが開始となりましたが、昨日、この詳細版リ […]

　社会保険や税金等の分野は、定期的に法改正が行われ、企業の担当者はその法改正にあわせて実務の処理を変えていく必要があります。改正については、不定期に行われるものもありますが、年や年度が変更となるタイミングで行われるものも […]

　マイナンバーの通知まであと5ヶ月となりました。企業としては利用目的の明示や安全管理措置などの対策を講じる必要がありますが、同時に必要となるのが従業員に対する教育です。そんなマイナンバーの社員教育に最適なビデオが内閣官房 […]

　所定外労働時間の削減や年次有給休暇の取得促進を図るためには、企業だけでなく労働者側の意識も変えていくことが不可欠ですが、そうした労使の取り組みを支援するために「職場意識改善助成金（職場環境改善コース）」が設けられていま […]

　5月に入り、新入社員の入社に関する業務が一段落したところかと思いますが、そろそろ夏季賞与算定の準備が必要ですね。業務がたくさんあるので、計画的に進めていきましょう。 [5月の主たる業務]5月11日(月)一括有期事業開始 […]

　5月から6月にかけて各事業所に算定基礎届が送付されることになっていますが、平成27年度の算定基礎届(総括表）に法人登記簿情報から確認できた会社法人等番号などの情報が記載されます。事業主はこの情報が間違っていないか確認す […]