社会保険・労働保険

　昨日(2019年6月21日)に、経済財政運営と改革の基本方針2019（いわゆる骨太の方針2019）が閣議決定されました。様々な方針が示される中、人事労務管理分野では大熊ブログ記事2019「70歳までの就業機会の確保が必 […]

　現在の開会中の国会において、医療保険制度の適正かつ効率的な運営を図るための健康保険法等の一部を改正する法律案が成立、公布されました。これにより、マイナンバーカードに健康保険証の情報を載せることが可能となりました。先日、 […]

　健康保険の被保険者の家族のうち、一定の要件を満たした人は被扶養者となることができます。一旦、被扶養者の手続きが完了すると、加入要件から外れていたとしても、被保険者から届出を行わない限り、被扶養者である状況が続くことにな […]

　6月となり、労働保険の年度更新の申告書が事業所に届いた時期かと思います。そのような中、先週、日本年金機構より「算定基礎届の記入・提出ガイドブック（令和元年度）」が公開されました。　今年度の算定基礎の変更点としては、7月 […]

　2019年4月18日のブログ記事「協会けんぽ 改元後の新様式は5月末頃ホームページで公開の予定」でご案内していたように、協会けんぽの新元号への対応は5月末頃が予定されていました。そして、今回、協会けんぽのホームページで […]

　昨日のブログ記事「改正労働施策総合推進法成立 大企業では2020年4月よりパワハラ防止対策が義務化へ」で取り上げたように、今国会においても人事労務に関連する法案が成立、今後、施行されることになります。その一つに5月24 […]

　新しい令和の時代となり、2週間が経とうとしています。街中でも「令和」の文字を多く見るようになり、「令和元年」の幕開けを実感するところです。各種役所の様式も「令和」対応を行っており、先日、ハローワークインターネットサービ […]

　最近は官公署から多くのわかりやすいリーフレットが公開されるようになりました。それらのリーフレットには、厚生労働省が作成し公開しているものもありますが、労働局や日本年金機構、協会けんぽが作成しているものもあります。　先日 […]

　毎年6月1日から7月10日までは労働保険の年度更新の時期となります（今年は曜日の並びで6月3日から7月10日まで）。例年、5月月末または6月初日に申告書が事業所に送付されてきますが、すでに賃金の集計等の業務に取り掛かっ […]

　5月1日に元号が変わり「令和」となりました。役所の届出様式は改元後も和暦を利用することが基本となっており、5月7日の官報では変更となった各種様式が公告されました。　これに併せて、厚生労働省、日本年金機構、協会けんぽ、国 […]