労務ドットコム編集部

企業から受ける労働条件明示のルールが変わります!

タイトル:企業から受ける労働条件明示のルールが変わります! 発行者:厚生労働省 発行時期:2023年6月 ページ数:2ページ 概要:厚生労働省が求職者に向けて、2024年4月から、募集広告や職業紹介を受ける際に、求人企業 […]

雇用保険の基本手当日額が変更になります ~令和5年8月1日から~

タイトル:雇用保険の基本手当日額が変更になります ~令和5年8月1日から~ 発行者:厚生労働省 都道府県労働局・ハローワーク 発行時期:2023年7月26日 ページ数:2ページ 概要:2023年8月1日から変更になる雇用 […]

令和5年度の最低賃金引上げ目安は39~41円 全国加重平均は1,002円へ

 注目の最低賃金引上げ目安が、厚生労働省の中央最低賃金審議会の中で以下のとおり示されました。ランクA 41円埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪ランクB 40円北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、石川、福井 […]

遅延理由書

雇用保険被保険者の取得について6ヶ月以上の遡及確認手続きをする場合に提出する届出様式です。 ※大阪労働局の様式のため、他の都道県で利用の場合には管轄のハローワークに利用が可能かご確認ください。 重要度:★★★ 官公庁への […]

労災保険のメリット制について

タイトル:労災保険のメリット制について 発行者:厚生労働省 発行時期:2020年9月 ページ数:16ページ 概要:労災保険のメリット制についてわかりやすく説明したリーフレット 内容 1 メリット制の概要 2 継続事業のメ […]

直近半年間でアルバイトの給与を上げた企業は61.3%

 最近、街中で見かける求人の時給が上昇していると感じることが多くなっています。そこで今回はマイナビの「非正規雇用の給与・待遇に関する企業調査(2023年)」からアルバイトの給与の引上げ状況について見ていきましょう。なお、 […]

求職者への労働条件明示のルールなどが変わります!

タイトル:求職者への労働条件明示のルールなどが変わります! 発行者:厚生労働省 発行時期:2023年6月 ページ数:2ページ 概要:厚生労働省が職業紹介事業者に向けて、2024年4月から、求職者に対して明示しなければなら […]

労災保険に未加入の事業主に対する費用徴収制度が強化されます

タイトル:労災保険に未加入の事業主に対する費用徴収制度が強化されます 発行者:厚生労働省 発行時期:2005年9月 ページ数:2ページ 概要:2005年11月より強化された、労災保険未加入の事業主に対する費用徴収制度につ […]

労働保険関係届出書 訂正・取消 願

適用事業所に係る各種様式に記載されている内容の訂正(変更以外)をする場合に提出する届出様式です。 ※東京労働局の様式のため、他の道府県で利用の場合には管轄のハローワークに利用が可能かご確認ください。 重要度:★★★ 官公 […]

全国で823人に止まる高プロの適用人数

 働き方改革の中で創設された高度プロフェッショナル制度(2019年4月1日施行)は、金融商品の開発の業務などの職種について、一定の要件を満たす場合には労働時間に関する各種規定を適用除外とする仕組みです。  専門性が高い高 […]